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技能要求： 1、能看懂原理圖負(fù)責(zé)新產(chǎn)品功能軟硬件測(cè)試驗(yàn)證 2、協(xié)助工程師輸各項(xiàng)生產(chǎn)文件，包括BOM，測(cè)試工藝測(cè)試治具等； 3、協(xié)助生產(chǎn)對(duì)生產(chǎn)不良品客退不良的分析和維修； 4、精通電路分析和模擬電路，熟悉恒流，恒壓，過(guò)載保護(hù)電路，了解電磁兼容設(shè)計(jì)，能夠處理電路中常見(jiàn)的干擾問(wèn)題； 5、熟悉清潔電器，寵物電器等產(chǎn)品；有項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者或者鋰電池保護(hù)和電機(jī)驅(qū)動(dòng)控制硬件設(shè)計(jì)能力優(yōu)先。 任職要求： 1、專科學(xué)歷以上，3年以上測(cè)試維修經(jīng)驗(yàn)； 2、具有扎實(shí)的電路理論知識(shí)，思維能力活躍，動(dòng)手能力強(qiáng)； 3、具有良好的語(yǔ)言溝通協(xié)調(diào)能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神以及事業(yè)責(zé)任心； 4、對(duì)技術(shù)有激情，喜歡鉆研，能夠快速接受和掌握新技術(shù)，有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力； 5、3年以上，智能小家電產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

深圳·龍崗區(qū)

羅女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé) 1.體系搭建：主導(dǎo)從0到1構(gòu)建LED顯示屏全流程品質(zhì)管理體系，制定原材料、生產(chǎn)工藝、成品檢驗(yàn)等環(huán)節(jié)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與操作規(guī)范，確保符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及客戶需求。 2.全流程管控：統(tǒng)籌原材料檢驗(yàn)（IQC）、生產(chǎn)過(guò)程監(jiān)控（IPQC）、成品質(zhì)檢（FQC）及售后質(zhì)量反饋處理，獨(dú)立分析并解決各類品質(zhì)問(wèn)題，推動(dòng)質(zhì)量?jī)?yōu)化。 3.團(tuán)隊(duì)與資源管理：組建并帶領(lǐng)品質(zhì)團(tuán)隊(duì)，制定培訓(xùn)計(jì)劃；規(guī)劃?rùn)z測(cè)設(shè)備采購(gòu)與管理，搭建質(zhì)量追溯系統(tǒng)，保障品質(zhì)管理高效運(yùn)行。 4.跨部門(mén)協(xié)作：與工程、采購(gòu)、生產(chǎn)等部門(mén)緊密協(xié)同，從原材料選型到產(chǎn)品交付全流程把控，提升產(chǎn)品良率與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。 任職要求 1.經(jīng)驗(yàn)：5年以上顯示屏行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有0-1搭建品質(zhì)部門(mén)經(jīng)歷者優(yōu)先。 2.專業(yè)能力：精通顯示屏產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)流程及品質(zhì)特點(diǎn)；熟悉ISO質(zhì)量管理體系，熟練運(yùn)用8D等質(zhì)量工具。 3.管理能力：具備戰(zhàn)略規(guī)劃與落地執(zhí)行能力，能獨(dú)立制定品質(zhì)管理方案并推動(dòng)實(shí)施。 4.綜合素質(zhì)：邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 我們提供優(yōu)渥福利： 安居保障：免費(fèi)提供獨(dú)立一室一廳住房，拎包入住，解決生活后顧之憂； 薪資激勵(lì)：高于行業(yè)水平的薪酬+季度績(jī)效獎(jiǎng)金+項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)； 成長(zhǎng)支持：完善的晉升通道，定期參與行業(yè)培訓(xùn)與技術(shù)交流； 基礎(chǔ)保障：五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利； 工作環(huán)境：現(xiàn)代化辦公場(chǎng)地，配備先進(jìn)檢測(cè)設(shè)備與信息化管理系統(tǒng)。

深圳·寶安區(qū)

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

塑膠連接器QE工程師（QualityEngineer） 職位描述： 1、負(fù)責(zé)塑膠連接器（如USB/HDMI/Type-C等）從開(kāi)發(fā)到量產(chǎn)的全過(guò)程質(zhì)量管理，確保產(chǎn)品符合客戶及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)（如USB-IF、IEC等）； 2、主導(dǎo)新項(xiàng)目質(zhì)量策劃（APQP/PFMEA/CP編制），參與設(shè)計(jì)評(píng)審，識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn)并推動(dòng)改善； 3、處理生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量異常（如注塑缺陷、尺寸偏差、導(dǎo)通不良等），主導(dǎo)8D報(bào)告撰寫(xiě)及閉環(huán)； 4、制定檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)（SIP）和測(cè)試方案，主導(dǎo)MSA分析及SPC過(guò)程控制； 5、對(duì)接客戶質(zhì)量需求，主導(dǎo)客戶投訴處理及現(xiàn)場(chǎng)審核（如ISO9001/IATF16949）。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械/電子/材料等相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上塑膠連接器行業(yè)QE經(jīng)驗(yàn)，熟悉注塑/沖壓/電鍍工藝。 技能要求： 1、精通塑膠件常見(jiàn)缺陷分析（如縮水、毛邊、缺膠等）及測(cè)量工具（二次元/投影儀等）； 2、熟悉連接器可靠性測(cè)試（插拔壽命、鹽霧測(cè)試、環(huán)境老化等）； 3、熟練使用MiniTab/SPSS等數(shù)據(jù)分析工具，具備6Sigma綠帶優(yōu)先。 其他： 1、英語(yǔ)良好（能閱讀技術(shù)文檔），具備跨部門(mén)協(xié)作能力； 2、有汽車電子連接器（如車規(guī)級(jí)FAKRA）經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

成都·溫江區(qū)

袁先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

#關(guān)于我們# 我們不僅僅銷售可降解原材料可降解一次性餐具，我們更是在為地球的未來(lái)做出貢獻(xiàn)。我們是一家充滿活力、年輕化的貿(mào)易公司，致力于推動(dòng)環(huán)保理念，改變?nèi)藗兊纳罘绞健Ｔ谶@里，你可以與一群志同道合的伙伴共同成長(zhǎng)，為創(chuàng)造一個(gè)更美好的世界貢獻(xiàn)力量。我們致力于通過(guò)嚴(yán)格的質(zhì)量管理，為客戶提供安全可靠的環(huán)保產(chǎn)品解決方案。 【我們重視】 ---嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) ---數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的質(zhì)量決策 ---持續(xù)改進(jìn)的質(zhì)量文化 ---跨部門(mén)的高效協(xié)作 【你將負(fù)責(zé)】 1.質(zhì)量體系建立與維護(hù)： 根據(jù)ISO等國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)及歐美市場(chǎng)法規(guī)要求（如FDA、LFGB），建立完善的質(zhì)量管控體系; 2.全流程質(zhì)量管控： 運(yùn)用AQL抽樣檢驗(yàn)方法，對(duì)不同工廠的出貨產(chǎn)品（OQC）、成品（FQC）進(jìn)行科學(xué)抽樣檢測(cè)； 立質(zhì)量數(shù)據(jù)追蹤系統(tǒng)，定期輸出質(zhì)量分析報(bào)告; 3.第三方質(zhì)檢管理: 對(duì)接SGS、BV等第三方檢測(cè)機(jī)構(gòu)，統(tǒng)籌安排產(chǎn)品測(cè)試; 評(píng)估檢測(cè)報(bào)告，識(shí)別質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)并提出改進(jìn)方案; 4.供應(yīng)商質(zhì)量管理: 對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量評(píng)估，推動(dòng)質(zhì)量改善閉環(huán); 主導(dǎo)驗(yàn)貨爭(zhēng)議處理，結(jié)合AQL標(biāo)準(zhǔn)及客戶合同條款，協(xié)調(diào)工廠、第三方機(jī)構(gòu)達(dá)成整改共識(shí)。 5.法規(guī)與體系動(dòng)態(tài)適配 跟蹤歐美市場(chǎng)法規(guī)更新（如包裝材料限制指令、化學(xué)品管控清單），及時(shí)調(diào)整內(nèi)部質(zhì)檢規(guī)則并向供應(yīng)商傳遞合規(guī)要求。 推動(dòng)供應(yīng)商完善質(zhì)量管理體系，協(xié)助工廠通過(guò)客戶驗(yàn)廠或第三方認(rèn)證審核。 【我們期待的你】 1.基本要求 大專及以上學(xué)歷，材料、化工、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè); 3年以上外貿(mào)或制造業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉一次性餐具/紙制品/日用品類產(chǎn)品； 2.專業(yè)能力 熟悉行業(yè)通用質(zhì)量管理體系，熟練使用檢測(cè)工具及質(zhì)量數(shù)據(jù)分析軟件，精通AQL抽樣標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)際應(yīng)用場(chǎng)景。 具備歐美市場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)（FDA、REACH等）基礎(chǔ)知識(shí); 能獨(dú)立完成質(zhì)量報(bào)告（中英文）; 3.核心素質(zhì) 高度責(zé)任心，對(duì)質(zhì)量問(wèn)題零容忍; 出色的分析能力，能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)質(zhì)量趨勢(shì); 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能推動(dòng)跨部門(mén)質(zhì)量改善; 抗壓與應(yīng)變力：適應(yīng)高強(qiáng)度多任務(wù)并行（如緊急驗(yàn)貨、客戶驗(yàn)廠支持等）。 4.優(yōu)先考慮 有成功主導(dǎo)工廠通過(guò)歐美客戶驗(yàn)廠的經(jīng)驗(yàn)； 具備質(zhì)量改善項(xiàng)目主導(dǎo)經(jīng)驗(yàn); 熟悉六西格瑪、8D等質(zhì)量改進(jìn)工具。 【我們將為您提供】 1、薪酬獎(jiǎng)金：高于同行業(yè)且有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平； 2、五險(xiǎn)一金：按照國(guó)家規(guī)定購(gòu)買(mǎi)社保及公積金； 3、晉升空間：關(guān)注員工自身職業(yè)規(guī)劃，助力員工達(dá)成職業(yè)目標(biāo)； 4、培訓(xùn)發(fā)展：入職向?qū)?不定期組織內(nèi)外部培訓(xùn)，時(shí)刻關(guān)注員工技能及素質(zhì)提升； 5、節(jié)日休假：周末雙休，帶薪法定節(jié)假日及超長(zhǎng)春節(jié)假期(10天以上)； 6、辦公環(huán)境：公司為員工提供優(yōu)越舒適的辦公環(huán)境，拒絕擁擠小氣的辦公位置； 7、團(tuán)建活動(dòng)：不定期組織戶外拓展、燒烤、聚餐、新春年會(huì)以及國(guó)內(nèi)外旅游等團(tuán)建活動(dòng)，更有節(jié)日紅包、生日party等福利，在公司聘用期間結(jié)婚、生育，公司還將給予溫馨的關(guān)懷及賀禮。 我們尋找這樣的你 @質(zhì)量守門(mén)人-嚴(yán)格執(zhí)行每項(xiàng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) @問(wèn)題解決者-快速定位并解決質(zhì)量問(wèn)題 @持續(xù)改進(jìn)者-不斷優(yōu)化質(zhì)量管理流程

廣州·天河區(qū)

張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工廠預(yù)計(jì)25年9月開(kāi)業(yè)，崗位現(xiàn)為單休工作制 崗位職責(zé)： 1、深入理解并應(yīng)用ISO9000質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)化項(xiàng)目管理流程，確保所有質(zhì)量活動(dòng)符合相關(guān)行業(yè)法規(guī)，進(jìn)行質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估并制定控制計(jì)劃。 2、管理新品導(dǎo)入的質(zhì)量，監(jiān)督來(lái)料、過(guò)程（包括自動(dòng)化產(chǎn)線）和最終產(chǎn)品的檢驗(yàn)與測(cè)試策略的制定和執(zhí)行。 3、供應(yīng)商質(zhì)量管理，推動(dòng)供應(yīng)商的持續(xù)改進(jìn)，確保來(lái)料質(zhì)量。 4、團(tuán)隊(duì)的招聘、培訓(xùn)、指導(dǎo)和績(jī)效管理，營(yíng)造積極的質(zhì)量文化，提升團(tuán)隊(duì)的質(zhì)量意識(shí)和專業(yè)技能。 崗位要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，工程類（機(jī)械制造、自動(dòng)化、工業(yè)）、質(zhì)量管理、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、5年以上機(jī)械制造或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，深刻理解ISO9000質(zhì)量管理體系，熟練運(yùn)用APQP、PPAP等核心質(zhì)量工具。 3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、文檔編寫(xiě)能力，能高效地與生產(chǎn)、采購(gòu)、技術(shù)等高層管理人員溝通協(xié)作。

金華·婺城區(qū)

汪女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)： 1、組織品質(zhì)相關(guān)會(huì)議召開(kāi)，對(duì)品質(zhì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析提煉，推動(dòng)產(chǎn)品品質(zhì)提升，降低不良利率； 2、完善公司品質(zhì)管控體系，指導(dǎo)品質(zhì)部門(mén)的運(yùn)作，協(xié)調(diào)解決相關(guān)問(wèn)題，確保各項(xiàng)質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 3、組織制定品質(zhì)部門(mén)的發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，并監(jiān)督落實(shí)各項(xiàng)工作計(jì)劃和目標(biāo) 4、負(fù)責(zé)組建優(yōu)秀的產(chǎn)品品質(zhì)團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)制定科學(xué)的品質(zhì)管控流程和績(jī)效考核。 5、完善品質(zhì)部門(mén)各項(xiàng)管理制度及運(yùn)作流程，確保運(yùn)作規(guī)范性； 任職要求： 1、5年以上品質(zhì)管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，精通線材連接器等電子產(chǎn)品的制造流程、相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，熟悉掌握品質(zhì)控制方法。 2、對(duì)現(xiàn)代質(zhì)量管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對(duì)質(zhì)量管理各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識(shí)，能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作。 3、受過(guò)質(zhì)量管理、質(zhì)量成本管理、管理能力開(kāi)發(fā)等方面的培訓(xùn)。 4、具備現(xiàn)代質(zhì)量管理理念和扎實(shí)的理念基礎(chǔ)。 5、熟悉相關(guān)管理體系，有豐富的體系推行及維護(hù)內(nèi)外審應(yīng)對(duì)經(jīng)驗(yàn) 6、建立、維護(hù)并持續(xù)改善質(zhì)量環(huán)境體系（ISO9001.ISO14001,QC080000等） 7、懂電腦，有線材，手機(jī)數(shù)據(jù)線生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，薪資面談。

深圳·光明區(qū)·公明

徐女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

（1）主持質(zhì)量管理的全面工作，制定質(zhì)量目標(biāo)、計(jì)劃、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及管理規(guī)定，推行全面質(zhì)量管理，保持質(zhì)量體系的正常運(yùn)行。 （2）全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)的質(zhì)量控制、檢驗(yàn)管理工作，組織實(shí)施職工質(zhì)量意識(shí)和質(zhì)量。 （3）負(fù)責(zé)質(zhì)檢部日常運(yùn)作及管理，對(duì)質(zhì)量管理的各項(xiàng)工作的結(jié)果負(fù)責(zé)。 （4）質(zhì)量信息的收集、處理及反饋，以及處理突發(fā)質(zhì)量事件。 （5）負(fù)責(zé)客戶審廠及各項(xiàng)質(zhì)量異常的跟進(jìn)，對(duì)客戶投訴的分析、處理及時(shí)編制報(bào)告回復(fù)客戶，參與有關(guān)用戶投訴和產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題的處理工作。 （6）參與新產(chǎn)品的打樣，可靠性分析及品質(zhì)管控，確保產(chǎn)品的符合性及一致性 （7）對(duì)于質(zhì)量異常產(chǎn)品的妥善處理，及鑒定報(bào)廢品，檢驗(yàn)儀器與量規(guī)的管理與校正，及庫(kù)存品的抽驗(yàn)。 （8）對(duì)原料供應(yīng)商，外協(xié)加工廠家交貨質(zhì)量控制工作。 （9）督導(dǎo)并協(xié)助外部協(xié)作公司改善質(zhì)量，建立質(zhì)量管理制度。 （10）客戶對(duì)于產(chǎn)品質(zhì)量的抱怨案件及銷貨退回的分析、檢查與改善措施。 （11）善于與客戶進(jìn)行溝通或者談判，工作責(zé)任心強(qiáng)，優(yōu)異的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 （12）完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù) 任職要求： 年齡:22-35歲 大專以上學(xué)歷，材料學(xué)專業(yè)佳 溝通能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，有良好的職業(yè)道德 身體健康，有責(zé)任心 有不銹鋼焊管制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 單休，薪資面議

無(wú)錫·新吳區(qū)·坊前鎮(zhèn)

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負(fù)責(zé)塑膠件及五金產(chǎn)品FAI全尺寸測(cè)量 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品首件尺寸測(cè)量 3、負(fù)責(zé)與客戶測(cè)試方法的對(duì)標(biāo) 4、相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) 5、會(huì)使用2.5次元測(cè)量常用器材。 6、溝通能力強(qiáng)，吃苦耐勞。 7、接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 8、入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金

東莞

康女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

青島鈑金廠招聘質(zhì)量主管一名 工作地點(diǎn)：黃河西路80號(hào) 薪酬：7-9k13薪 1、擁有5年以上質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少有2年以上的鈑金行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉ISO9001等質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，具備良好的質(zhì)量管理理論知識(shí)； 3、熟悉鈑金制造工藝及相關(guān)質(zhì)量檢測(cè)技術(shù)。

青島·黃島區(qū)·辛安

田女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、完善關(guān)鍵控制點(diǎn)的管理，預(yù)防品質(zhì)異常發(fā)生； 2、處理各工段的品質(zhì)異常，并組織分析、對(duì)策，糾正和預(yù)防； 3、處理客戶反饋不良，組織對(duì)策會(huì)議召開(kāi)，跟蹤、評(píng)估對(duì)策實(shí)施效果； 4、負(fù)責(zé)對(duì)所屬檢驗(yàn)員工進(jìn)行培訓(xùn)及考核； 5、質(zhì)量數(shù)據(jù)總結(jié)分析、審核QC日常報(bào)表； 6、搜集、統(tǒng)計(jì)并分析各工段周、月度、年度質(zhì)量數(shù)據(jù)，跟蹤品質(zhì)目標(biāo)進(jìn)度； 7、制作質(zhì)量周報(bào)、月報(bào)及執(zhí)行上級(jí)臨時(shí)指派的任務(wù)； 8、綜合能力：有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通、協(xié)調(diào)能力。能有效指導(dǎo)下屬。具備較強(qiáng)綜合判斷、研究分析和實(shí)施能力，積極、主動(dòng)、向上。

惠州·惠城區(qū)·惠環(huán)

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、三年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有塑膠，五金沖壓產(chǎn)品的質(zhì)量策劃經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉TS16949體系運(yùn)作的主要流程； 3、能熟練的進(jìn)行初始過(guò)程能力研究（CPK）； 4、新產(chǎn)品導(dǎo)入時(shí)的PFMEA及控制計(jì)劃的主導(dǎo)； 5、制定產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及可靠性測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)； 6、良好的質(zhì)量問(wèn)題分析能力及客訴溝通及8D報(bào)告的回復(fù)； 7、良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力； 8、有六西格瑪應(yīng)用能力更佳； 9、質(zhì)量管理，工業(yè)工程，統(tǒng)計(jì)學(xué)等理工科專業(yè)。

東莞

羅先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

合肥廠區(qū)，高薪急招：正式工+45歲內(nèi)+ 【崗位1】質(zhì)量工程師：5名 薪資：月8000-12000++單休 要求：45歲內(nèi)，汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，3年以上工作經(jīng)驗(yàn) 上班時(shí)間：8:00-17:00 【崗位2】倉(cāng)管：5名 薪資：月5000-6000++單休 上班時(shí)間：8:00-17:00 【崗位3】質(zhì)檢：10名 薪資：月5000-6000++單休 上班時(shí)間：8:00-18:30

合肥·肥西縣

夏女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間及倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)的文件管理 2、參與生產(chǎn)車間及倉(cāng)庫(kù)發(fā)生的偏差、變更、CAPA、投訴等管理 3、參與生產(chǎn)車間及倉(cāng)庫(kù)的驗(yàn)證相關(guān)工作 4、負(fù)責(zé)員工入廠培訓(xùn) 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

濰坊·昌邑市

周女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)： 主要從事焊接相關(guān)檢測(cè)探傷，適合無(wú)經(jīng)驗(yàn)者從學(xué)徒做起，逐步成長(zhǎng)為正式工。 職位要求： 高中及以上學(xué)歷，認(rèn)識(shí)26個(gè)英文字母科。不穿防塵服，夜班崗位。 工作時(shí)間： 18:00-24:00 薪資福利： 月薪4000-8000元，包住，提供交通補(bǔ)助和飯補(bǔ)。待遇：|節(jié)日福利|年終獎(jiǎng)|免費(fèi)培訓(xùn)|晉升空間|績(jī)效獎(jiǎng)金|全勤獎(jiǎng)|定期團(tuán)建。 工作地點(diǎn)：湖北省內(nèi)各大城市

荊州·荊州區(qū)

趙先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的質(zhì)量策劃、控制、保證和改進(jìn)工作，領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量管理團(tuán)隊(duì)、持續(xù)改進(jìn)Iso質(zhì)量管理體系，建立并優(yōu)化來(lái)料檢驗(yàn).制程檢驗(yàn).成品檢驗(yàn)流程和標(biāo)準(zhǔn)。熟悉3C行業(yè)五金工藝制程質(zhì)量管理，4年以上相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)，45歲以下。工作地點(diǎn)惠州大亞灣。

惠州·惠陽(yáng)區(qū)

胡先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.按照產(chǎn)品測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)和流程，對(duì)制造業(yè)相關(guān)產(chǎn)品(如電子元器件、電路板等)進(jìn)行測(cè)試操作，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合規(guī)定要求。 負(fù)責(zé)產(chǎn)品燒錄工作，根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和工藝要求，準(zhǔn)確、高效地完成芯片、模塊等的程序燒錄，保證燒錄過(guò)程的穩(wěn)定性和燒錄結(jié)果的準(zhǔn)確性。 2. 對(duì)測(cè)試和燒錄過(guò)程中出現(xiàn)的異常情況進(jìn)行初步判斷和處理及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)，并協(xié)助技術(shù)人員進(jìn)行問(wèn)題排查和解決。 3.認(rèn)真記錄測(cè)試和燒錄數(shù)據(jù)，填寫(xiě)相關(guān)報(bào)表，確保數(shù)據(jù)的真實(shí) 4.性、完整性和及時(shí)性，為產(chǎn)品質(zhì)量分析提供依據(jù)。 5.維護(hù)測(cè)試和燒錄設(shè)備，進(jìn)行日常清潔、檢查和簡(jiǎn)單保養(yǎng)，確保設(shè)備正常運(yùn)行，發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障及時(shí)報(bào)修。 任職要求 學(xué)歷與專業(yè): 1.高中及以上學(xué)歷，電子、電氣、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.工作經(jīng)驗(yàn):具有1年以上制造業(yè)測(cè)試相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，且具備芯片、模塊等產(chǎn)品的燒錄經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.技能要求: 熟悉常用測(cè)試儀器(如萬(wàn)用表、示波器等)的使用方法,掌握產(chǎn)品燒錄的基本原理和操作流程，能熟練操作燒錄設(shè)備。 具備一定的問(wèn)題分析和判斷能力，能對(duì)測(cè)試和燒錄過(guò)程中的簡(jiǎn)單異常進(jìn)行處理。

深圳·南山區(qū)·科技園

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理工作，確保產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量達(dá)到公司的標(biāo)準(zhǔn)和客戶的要求。 主要職責(zé)： -負(fù)責(zé)制定公司的質(zhì)量戰(zhàn)略，并確保其得到執(zhí)行。 -建立和維護(hù)公司的質(zhì)量控制體系，并確保其有效運(yùn)行。 -管理和指導(dǎo)公司質(zhì)量團(tuán)隊(duì)，并協(xié)調(diào)各部門(mén)的質(zhì)量工作。 -負(fù)責(zé)制定和更新公司的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程，并確保員工理解和遵守。 -協(xié)調(diào)公司外部合作伙伴（如供應(yīng)商），以確保他們的產(chǎn)品和服務(wù)符合公司的質(zhì)量要求。 -負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行公司的質(zhì)量培訓(xùn)計(jì)劃，以提高員工的質(zhì)量意識(shí)和能力。 -監(jiān)督公司的質(zhì)量問(wèn)題，并采取必要的糾正措施，以確保問(wèn)題得到解決。 -負(fù)責(zé)公司的質(zhì)量報(bào)告，并向高層管理人員匯報(bào)質(zhì)量情況。 -其他與質(zhì)量相關(guān)的職責(zé)。 職位要求： -大學(xué)本科或以上學(xué)歷，具備相應(yīng)的學(xué)士或碩士學(xué)位。 -5年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年擔(dān)任過(guò)公司質(zhì)量主管或質(zhì)量經(jīng)理。 -熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系的要求，并有能力將其運(yùn)用到公司的實(shí)際工作中。 -具備良好的溝通和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠有效地協(xié)調(diào)和管理公司內(nèi)部的工作。 -具備良好的問(wèn)題解決能力和決策能力，能夠快速應(yīng)對(duì)和解決質(zhì)量問(wèn)題。 -熟練掌握項(xiàng)目管理工具，如PPT或Keynote等。 -了解公司產(chǎn)品或服務(wù)的工藝流程，并能夠指導(dǎo)和管理公司的質(zhì)量團(tuán)隊(duì)。

常州·新北區(qū)

謝女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：參與產(chǎn)品的調(diào)試、測(cè)試流程，完成各項(xiàng)認(rèn)證中相關(guān)要求的測(cè)試，對(duì)不合格項(xiàng)進(jìn)行分析，嚴(yán)格產(chǎn)品質(zhì)量控制 工作環(huán)境：全年是無(wú)塵，空調(diào)環(huán)境下工作。員工就是做測(cè)試，調(diào)試這種崗位 任職要求：高中以上學(xué)歷，30歲以下的小姐姐優(yōu)先，有2-3年工作經(jīng)驗(yàn)最好，沒(méi)有也沒(méi)關(guān)系，最好是蕭山當(dāng)?shù)氐?薪資福利：月休4天，工資的話5000-6000左右，繳納社保 有意者電話聯(lián)系

杭州·蕭山區(qū)·新塘

易女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)： 1.專項(xiàng)品質(zhì)與項(xiàng)目經(jīng)理協(xié)同，參與大客戶項(xiàng)目前期質(zhì)量開(kāi)發(fā)及輸出質(zhì)量控制文件，對(duì)項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)輸出質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與結(jié)果； 2.風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防與管理：運(yùn)用FMEA、CP等工具提前識(shí)別項(xiàng)目潛在品質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)，主導(dǎo)制定預(yù)防措施并推動(dòng)落地，減少客訴及返工成本。 3.主導(dǎo)客戶投訴的調(diào)查，原因確定，對(duì)策執(zhí)行及有效性，制定年度開(kāi)發(fā)質(zhì)量目標(biāo)與問(wèn)題關(guān)閉時(shí)效； 4.參與生產(chǎn)過(guò)程異常處理，協(xié)助團(tuán)隊(duì)有效解決生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題，避免重復(fù)發(fā)生 任職要求： 1.機(jī)械/模具/工業(yè)工程等理工類專業(yè)大?；蛞陨蠈W(xué)歷； 2.專項(xiàng)品質(zhì)服務(wù)，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉歐美日韓等地區(qū)品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，有大客戶經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.熟悉QC七大手法、SIP制作、8D報(bào)告、minitab等制作與使用； 4.有良好的問(wèn)題解決能力(8D,5-WHY,等等)； 5.熟悉注塑、噴涂、五金生產(chǎn)工藝，并具備對(duì)相關(guān)工藝產(chǎn)生的質(zhì)量缺陷分析改善的能力； 6.了解塑膠模具結(jié)構(gòu)、PU皮具，具備一定的工程分析能力。

廣州·番禺區(qū)·大石

劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

a、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)的建議與管理，負(fù)責(zé)管理評(píng)審的準(zhǔn)備與措施的落實(shí)和驗(yàn)證； b.負(fù)責(zé)組織質(zhì)量體系文件的制定和實(shí)施，負(fù)責(zé)質(zhì)量認(rèn)證的組織與聯(lián)絡(luò)； c.參與對(duì)供應(yīng)商的選擇與評(píng)價(jià)，主要評(píng)價(jià)供應(yīng)商的質(zhì)量體系和質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)的確認(rèn)，負(fù)責(zé)工裝樣件的尺寸、材料檢驗(yàn)，負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商批量供貨質(zhì)量定期評(píng)價(jià)； d.負(fù)責(zé)制定進(jìn)貨檢驗(yàn)、成品出廠檢驗(yàn)規(guī)程并實(shí)施，負(fù)責(zé)其檢驗(yàn)與試驗(yàn)狀態(tài)的標(biāo)識(shí)和不合格品的控制；負(fù)責(zé)提出產(chǎn)品的質(zhì)量計(jì)劃，貫徹質(zhì)量任務(wù)和指標(biāo)，并監(jiān)督實(shí)施提高質(zhì)量的改進(jìn)措施 e.負(fù)責(zé)檢驗(yàn)、測(cè)量和試驗(yàn)設(shè)備的管理、檢定/校準(zhǔn)、維護(hù)； f.負(fù)責(zé)理化試驗(yàn)； g.負(fù)責(zé)跨部門(mén)的糾正和預(yù)防措施的跟蹤、驗(yàn)證和報(bào)告；本部門(mén)糾正和預(yù)防措施的實(shí)施； h.負(fù)責(zé)質(zhì)量記錄的歸口管理； i.負(fù)責(zé)內(nèi)部過(guò)程/產(chǎn)品質(zhì)量審核的策劃、組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)、記錄、報(bào)告和糾正措施的跟蹤、驗(yàn)證； j.負(fù)責(zé)質(zhì)量信息管理及定期綜合分析、報(bào)告； k.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)技術(shù)運(yùn)用的指導(dǎo)、檢查與評(píng)價(jià)； l.參與合同評(píng)審；m.負(fù)責(zé)制定質(zhì)量培訓(xùn)項(xiàng)目的計(jì)劃并實(shí)施

深圳·光明區(qū)·光明

鄧先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

回龍?zhí)煲驷t(yī)療 高薪企業(yè)，上市公司，常年無(wú)淡季 企業(yè)需求：20人 主要生產(chǎn)；醫(yī)療器械、醫(yī)療用品 【崗位】：測(cè)試、檢驗(yàn) 【薪資】集體計(jì)件、長(zhǎng)白班、坐班為主 月綜合工資6500-10000 【時(shí)間】：7:30-21:00 【民族】：民族不限 工人（初中學(xué)歷） 需認(rèn)識(shí)26個(gè)字母 【年齡】：18-40 【吃飯】：包吃 【住宿】：宿舍6-8人間 【體檢】：入職前需要 【保險(xiǎn)】： 【衣服】：超薄連體衣 【注意】:，面試攜帶身份證 熟練工折合小時(shí)工23-25元每小時(shí)，鄞州區(qū)最好的企業(yè)之一

寧波·鄞州區(qū)·下應(yīng)

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容 負(fù)責(zé)新車下線后的道路試駕測(cè)試，檢查汽車發(fā)動(dòng)機(jī)有沒(méi)有異響，胎燥，底盤(pán)調(diào)教等，簡(jiǎn)單輕松，不需要經(jīng)驗(yàn)，有師傅帶。 工作時(shí)間：早8晚6，長(zhǎng)白班。上六休一 工作要求：20-45歲。男女不限，身體健康， 工資待遇：實(shí)習(xí)期30一個(gè)小時(shí)，，包吃住，宿舍2人間，10號(hào)發(fā)工資，每周可以預(yù)支工資。

成都·武侯區(qū)·桐梓林

郭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作地址：江蘇---蘇州異地招工 336一天！立即投遞！在線咨詢！ 新廠開(kāi)招！大量招人！全程免費(fèi)！ 無(wú)需等待即刻入職！入職當(dāng)天即簽訂正規(guī)合同！ 請(qǐng)直接點(diǎn)擊【立即投遞】24小時(shí)在線在線咨詢回復(fù)?。?！ ①：小時(shí)工：28/小時(shí)，336一天，隨走隨結(jié)，入職7天可預(yù)支，包食宿 ②：月薪保底8500+免費(fèi)包吃住+福利獎(jiǎng)金+工價(jià)持續(xù)上漲?。。?！ ③：班次：長(zhǎng)白班居多，個(gè)別人員需倒班，倒班人員補(bǔ)貼30/晚，可根據(jù)自身意愿選擇班次 ④：招聘要求：16-45周歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限，早報(bào)名早賺錢(qián) ⑥：每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資，直發(fā)，純工價(jià) 小時(shí)工：28/小時(shí)，336一天，月薪保底8500-10080?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支! 小時(shí)工：28/小時(shí)，336一天，月薪保底8500-10080！??！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支! 小時(shí)工：28/小時(shí)，336一天，月薪保底8500-10080！?。‰S走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支! 【工作崗位】 普工/操作工，主要負(fù)責(zé)做一些簡(jiǎn)單的手工活，例如：貼標(biāo)簽，檢驗(yàn)，測(cè)試產(chǎn)品等簡(jiǎn)單的工作內(nèi)容 質(zhì)檢員：主要負(fù)責(zé)車間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè) 倉(cāng)庫(kù)管理員：主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記 【福利待遇】 （2）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場(chǎng)免費(fèi)娛樂(lè)； （3）娛樂(lè)：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動(dòng)、大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等。 （4）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天 （5）年假：過(guò)年過(guò)節(jié)（帶薪休假）每次發(fā)放不等的 （6）生日：生日福利：生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿無(wú)塵服 （2）食：公司免費(fèi)提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選 （3）?。汗久赓M(fèi)提供住宿，4-6人/間，設(shè)施包含空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴、櫥柜等，床上用品廠區(qū)發(fā)放。若員工自己在外租房每人每月補(bǔ)貼500元且有廠車接送 （4）行：上下班有廠車接送，公司每周提供班車到購(gòu)物中心 請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢?cè)斦剤?bào)名！ 請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢?cè)斦剤?bào)名！ 請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢?cè)斦剤?bào)名！

天水·秦州區(qū)·天水

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系