崗位職責(zé)：

1.按要求制作外包員工的工資、福利等費(fèi)用清單；

2.據(jù)當(dāng)月發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用，完成費(fèi)用結(jié)算單，并做好支撐材料留底，同時(shí)做好與財(cái)務(wù)部門(mén)的核對(duì)工作；

3.根據(jù)外包員工工資清單及時(shí)制作個(gè)稅明細(xì)表，并報(bào)財(cái)務(wù)部門(mén)；

4.按要求完成工會(huì)經(jīng)費(fèi)計(jì)提、收支統(tǒng)計(jì)、結(jié)余統(tǒng)計(jì)等報(bào)表的填報(bào)工作，并按時(shí)上報(bào)；

5.根據(jù)公司與客戶單位簽訂合同條款規(guī)定，定期做好與客戶單位的費(fèi)用實(shí)結(jié)工作；

6.積極配合客戶單位完成各類費(fèi)用統(tǒng)計(jì)和預(yù)算申報(bào)工作；

7.完成公司及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

一年以上人事管理經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立負(fù)責(zé)人事全流程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先.

責(zé)任心強(qiáng)，工作積極主動(dòng)，細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)。吃苦耐勞，有良好的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。具備一定的商務(wù)禮儀知識(shí)。