銷售經(jīng)理/主管
1-1.2萬元/月本崗位意在培養(yǎng)銷售儲備干部,希望你對銷售崗位有熱愛,勇于接受挑戰(zhàn)、追求成效,期待有責任有擔當?shù)匿N售精英們加入!
【崗位職責】
1、負責銷售團隊的整體工作安排,負責團隊架構(gòu)的搭建,有0-1工作經(jīng)驗;
2、依據(jù)公司銷售策略,制定并落實完整的銷售任務計劃,領(lǐng)導團隊達成任務目標;
3、挖掘醫(yī)美客戶需求,開拓新市場,發(fā)展新客戶,提升個人銷售業(yè)績;
4、管理銷售團隊,建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍,定期為隊員進行復盤和話術(shù)培訓。
【任職要求】
1、32歲以內(nèi),全日制大專以上學歷,市場營銷、管理類專業(yè)優(yōu)先;
2、具有三年以上銷售團隊管理工作經(jīng)驗,至少帶過5人以上的網(wǎng)銷團隊、在醫(yī)美行業(yè)做過銷售優(yōu)先;
3、具有極強的邏輯思維能力、團隊領(lǐng)導力,能夠很好解決實際問題,激勵團隊士氣;
4、具備較強的溝通協(xié)調(diào)、商務談判、信息收集分析、風險預測分析、面試技巧等能力;
5、正直誠信,有良好的職業(yè)操守,性格堅韌,具備良好的應變能力和承壓能力。
上班時間:9:30~6:00,月休8天,法定節(jié)假日正常休,入職五險一金
薪資結(jié)構(gòu):基礎(chǔ)無責底薪6000~8000+組員獎金包+個人業(yè)績提成,綜合薪資在1W~1W2,具體薪資面試定薪

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