Malory健康生活品牌店鋪招聘啟事

【健康賽道創(chuàng)新品牌?誠邀共創(chuàng)美好事業(yè)】

品牌介紹：

Malory作為健康生活領(lǐng)域的先鋒品牌，依托科技賦能打造「產(chǎn)品+服務」雙引擎模式：

智能服務亮點：

?國內(nèi)首創(chuàng)AI智能洗頭艙（搭載頭皮檢測+個性化洗護方案）

?智能美甲機器人（3D建模+環(huán)保甲膠快速成型）

產(chǎn)品線矩陣：

?家清系列：母嬰級洗衣液、植物基油污凈（獲歐盟ECOCERT認證）

?個護系列：PH5.5弱酸衛(wèi)生巾、益生菌洗護套裝

?健康管理：定制化水乳膏霜（含中科院專利成分）

門店體驗升級：

配備智能健康檢測區(qū)，提供免費體脂/膚質(zhì)檢測，打造「健康生活顧問」式服務場景。

【核心崗位】店長（1名）

崗位價值定位：

旗艦店運營操盤手，全面負責「人貨場」管理，通過數(shù)據(jù)驅(qū)動實現(xiàn)銷售增長與品牌傳播。

核心職責：

1.運營管理：

1.制定周/月銷售計劃，分解至個人并追蹤完成率（目標達成率≥95%）

2.優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)率（目標周轉(zhuǎn)天數(shù)≤30天），定期分析滯銷品并制定促銷策略

3.建立「客戶健康檔案」系統(tǒng)，通過私域運營提升復購率（目標復購率≥40%）

2.團隊賦能：

1.設(shè)計階梯式培訓體系，每月組織產(chǎn)品知識考核（通過率需達100%）

2.建立「服務明星」評選機制，激發(fā)團隊服務創(chuàng)新意識

3.智能服務管理：

1.監(jiān)督AI設(shè)備使用規(guī)范，確?？蛻趔w驗滿意度≥98%

2.收集設(shè)備使用數(shù)據(jù)，反饋至總部優(yōu)化服務流程

任職要求：

硬實力要求：

?3年以上零售管理經(jīng)驗（有美妝/健康行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先）

軟實力要求：

?具備健康管理或美容行業(yè)相關(guān)證書者加分

?能獨立策劃主題活動（如健康講座/會員日）

?抗壓能力強，曾帶領(lǐng)團隊超額完成業(yè)績目標

薪資結(jié)構(gòu)：

基礎(chǔ)薪資8000元+團隊業(yè)績提成（綜合月薪12000-20000元）+季度管理獎金

工作地址：杭州市濱江區(qū)長河街道春江酈城63號201室