依據(jù)公司的戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)組織實(shí)施市場(chǎng)拓展、銷(xiāo)售和客戶關(guān)系管理工作，不斷提高公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率、銷(xiāo)售額、銷(xiāo)售利潤(rùn)和客戶滿意度，持續(xù)降低銷(xiāo)售成本。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)指定團(tuán)隊(duì)以及個(gè)人的銷(xiāo)售計(jì)劃和目標(biāo)，組織公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作；

2、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系管理工作；通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)；

3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售管理工作；最好有代理記賬、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、稅務(wù)方面管理經(jīng)驗(yàn)者

4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部的管理工作，有過(guò)從0-1組建團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，

5、負(fù)責(zé)管理、搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)新客戶；

6、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。

任職資格：

1、18-35歲，口齒清晰，普通話流利，語(yǔ)音富有感染力；

2、有代理記賬團(tuán)隊(duì)搭建、管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情；

3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；

4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；

5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

工作時(shí)間：9:00-18:00午休1.5小時(shí)，周末雙休，節(jié)假日正常放假，

薪資福利：底薪6-10K高提成+高獎(jiǎng)金具體根據(jù)專(zhuān)業(yè)以及面試情況核定。

全國(guó)直營(yíng)分公司200+家，在職人員平均薪資15-20K+月薪無(wú)上限，多勞多得。每月公司會(huì)組團(tuán)建，員工生日蛋糕。

都是年輕人的團(tuán)隊(duì)，好交流，好溝通，工作氛圍輕松愉悅，歡迎有志的您加入我們，

為自己的夢(mèng)想一起追逐。有意者請(qǐng)直接投遞你的簡(jiǎn)歷，我們會(huì)第一時(shí)間與你取得聯(lián)系

三晉升機(jī)制：

【提供內(nèi)部轉(zhuǎn)崗機(jī)會(huì)，財(cái)稅顧問(wèn)考取會(huì)計(jì)資格證后可轉(zhuǎn)為會(huì)計(jì)部】

四任職資格：能力比學(xué)歷更重要！只要努力，都能往上走，從事過(guò)銷(xiāo)售工作或有相當(dāng)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

公司90%領(lǐng)導(dǎo)層均由公司內(nèi)部透明選拔并晉升。部門(mén)主管------部門(mén)經(jīng)理——銷(xiāo)售總監(jiān)——分公司總經(jīng)理———區(qū)域負(fù)責(zé)人。

注：另有財(cái)稅顧問(wèn)崗位高薪招聘，需要個(gè)人溝通能力強(qiáng)，有代理記賬會(huì)計(jì)、銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀人士歡迎咨詢。