騎手電動車服務(wù)門店店長招人啦！就等有能力的你！

各位職場達(dá)人看過來！如果你是那種能hold住全場、帶團(tuán)隊超給力的狠角色，還能給騎手們安排得明明白白的全方位車輛服務(wù)，那咱這門店店長的位置，簡直就是為你量身定做的！快來加入我們，一起把店打造成騎手們都信賴的暖心小港灣～

你要做的事兒

門店運營管理

全權(quán)掌管門店日常大小事兒，租車、買車、修車這些到店訂單必須高效搞定，催收工作也得給力，把到店客戶變成回頭客，營收目標(biāo)穩(wěn)穩(wěn)拿下！

帶頭沖銷售！車輛租賃、配件、周邊還有會員卡，啥都能賣，公司定的銷售KPI，咱必須輕松搞定～

店里維修師傅的活兒安排得明明白白，員工考勤和工作狀態(tài)盯緊點，團(tuán)隊效率upup！

庫存得心里有數(shù)，定期盤盤車和配件，進(jìn)貨補(bǔ)貨計劃弄得妥妥的，別斷貨也別積壓。

門店的“面子工程”也得管，陳列、衛(wèi)生、商品展示啥的，都得支棱起來，品牌形象不能輸！

客戶服務(wù)管理

定個客戶服務(wù)的小規(guī)矩，大家照著來，客戶有啥疑問、不滿，都能妥善解決，讓他們打心底里滿意。

多琢磨琢磨客戶想要啥，把租賃、銷售、維修套餐使勁推推，讓客戶跟咱店越處越親～

員工培訓(xùn)與管理

時不時給員工補(bǔ)補(bǔ)課，產(chǎn)品知識、銷售技巧、維修技能都得教，讓大家業(yè)務(wù)能力越來越強(qiáng)。

搞點激勵小機(jī)制，業(yè)績考核嚴(yán)格點，培養(yǎng)出一群核心骨干，團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力嗷嗷叫！

合規(guī)與安全管理

開店得守規(guī)矩，各種法規(guī)都得遵守，消防、用電這些安全事兒，一點都不能馬虎，保證門店平平安安的。

我們想找這樣的你

有過門店運營管理的經(jīng)驗，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力一級棒，執(zhí)行力超強(qiáng)，說干就干！

銷售本事牛，對市場門兒清，帶團(tuán)隊沖業(yè)績那叫一個厲害。

特會跟人聊天，客戶服務(wù)意識杠杠的，能把客戶的問題都擺平，讓他們笑得開心。

帶團(tuán)隊、搞培訓(xùn)是把好手，能把員工的潛力都挖出來，打造一支超強(qiáng)戰(zhàn)隊。

懂法規(guī)，安全意識強(qiáng)，合規(guī)和安全方面的事兒，交給你放心！

薪資福利超可！

錢景光明：底薪5000塊打底，再加門店銷售提成，平均下來一個月8000-15000妥妥的，業(yè)績越好，票子越多，上不封頂哦～

福利到位：五險一金安排上，帶薪年假、節(jié)日福利、生日驚喜啥的，一個都不能少！

發(fā)展路子寬：晉升路徑清清楚楚，干得好就能升區(qū)域經(jīng)理，跟公司一起成長，未來可期～

額外驚喜：定期搞搞團(tuán)建，吃吃喝喝玩玩，還免費給你培訓(xùn)產(chǎn)品知識、管理技能，讓你越來越優(yōu)秀！