崗位職責(zé)

崗位職責(zé)負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門日常管理工作，包括但不僅限于以下方面

1、制定生產(chǎn)計劃和實施相應(yīng)的生產(chǎn)、倉庫、品質(zhì)等管理制度，確保生產(chǎn)任務(wù)按時完成。

2、監(jiān)督生產(chǎn)過程中的各個環(huán)節(jié)確保生產(chǎn)計劃的實施、產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定提升和相關(guān)法規(guī)要求。

3、主管監(jiān)督安全生產(chǎn)管理制度，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全。參與安全檢查，提出改進(jìn)措施，預(yù)防安全事故的發(fā)生。

4、組織員工管理和培訓(xùn)，提高員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。提出培訓(xùn)和發(fā)展建議，促進(jìn)員工成長。

5、參與每天生產(chǎn)安排，部門統(tǒng)計每天產(chǎn)量完成情況。

6、參與生產(chǎn)現(xiàn)場管理，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。

7.定期巡視生產(chǎn)車間，監(jiān)督生產(chǎn)流程的執(zhí)行情況，確保操作規(guī)范。

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)，確保各項工作順利進(jìn)行。

任職要求

1、27-40歲，學(xué)歷不限；

2、有制造業(yè)同崗位或生產(chǎn)管理崗工作經(jīng)驗優(yōu)先；

3.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊管理能力，熟練操作辦公軟件；

4、具備良好的問題解決能力和抗壓能力，能夠?qū)ぷ髫?fù)責(zé)到底。