招聘截止日期2025.10.31

招聘人數(shù)：10人

年齡要求：20～33周歲

工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣和銷售

2.與客戶建立良好關(guān)系，把握客戶需求，以便后期更長(zhǎng)遠(yuǎn)合作。

3.開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍。

【任職要求】：

1、具備良好的溝通表達(dá)能力，有教育責(zé)任心，有工作熱情；

2、具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)與合作精神，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力，能適應(yīng)出差需求

3、有學(xué)生干部工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮（應(yīng)屆生）

4、渴望高薪有挑戰(zhàn)精神，具有自我規(guī)劃意識(shí)。

【薪資構(gòu)成】：

1、薪資結(jié)構(gòu)為底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+報(bào)銷；

2、試用期底薪5000+提成，試用期一到三個(gè)月.

【我們會(huì)為你提供】：

1、五險(xiǎn)一金+節(jié)日福利+生日福利+年度體檢；

2、各種獎(jiǎng)金，如開門紅獎(jiǎng)金、沖刺獎(jiǎng)金、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金等；

3、每年一到兩次員工旅游（國(guó)內(nèi)游+優(yōu)秀員工國(guó)外游）；

4、表現(xiàn)優(yōu)異者提供公費(fèi)外出專業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)+公平公正公開的晉升空間。

5、組建真正屬于你自己的團(tuán)隊(duì)

【工作時(shí)間】：

周日固定休息，法定節(jié)假日正常休息。

【關(guān)于晉升】：

1、晉升路徑：實(shí)習(xí)期-主管-高級(jí)主管-副經(jīng)理-經(jīng)理

2、公司提供公平公正公開晉升機(jī)會(huì)平臺(tái)歡迎有夢(mèng)想的伙伴加入。

3、你把這面當(dāng)作一份工作可以給你一份高薪的收入，你把這面當(dāng)作一份事業(yè)可以給你一份無(wú)限大的事業(yè)。