崗位職責：

1．通過公司提供的網(wǎng)絡招聘平臺，發(fā)布招聘信息，邀約應聘者面試及接待

2．辦理員工入職／離職手續(xù)，員工勞務合同的簽訂，員工檔案建立、管理

3．負責與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達任職資格：

1．統(tǒng)招大專及以上學歷，有一年及以上從事人事招聘工作經(jīng)歷或相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先

2．熟悉企業(yè)招聘流程及各種招聘平臺、日常辦公軟件的使用

3．具備良好的溝通表達能力、組織協(xié)調(diào)能力

4．有親和力、待人熱情、有責任心，良好的團隊意識福利待遇：

1．工作時間：朝九晚六，雙休，節(jié)假日正常休2．薪資：底薪3500＋招聘提成300／人，綜合薪資6k-8k，上不封頂