后勤崗位的職責主要包括物資管理、環(huán)境維護、人員調配、安全管理等，確保組織的正常運轉和高效服務。

主要職責

物資管理:

負責物品的采購、庫存管理和發(fā)放，確保物資的充足供應和準確記錄。

定期進行庫存盤點，確保庫存數據的準確性，避免浪費和積壓。

財務部門密切配合，確保物品采購資金的合理使用。

環(huán)境維護:

負責辦公區(qū)域和生活區(qū)域的清潔衛(wèi)生工作，確保環(huán)境整潔。

負責綠化的規(guī)劃和管理，提高環(huán)境品質，確保安全性，預防火災、盜竊等安全事故的發(fā)生。

定期檢查設施設備，確保其正常運行。

人員調配:

負責員工的食宿安排，確保員工的正常生活。

協助人力資源部門進行員工招聘和調配，提供后勤支持。

組織后勤人員的培訓，提高服務質量和工作效率。

安全管理:

制定和執(zhí)行安全保衛(wèi)制度，配合保安部門進行夜間巡邏。

負責應急預案的制定和實施，確保在突發(fā)事件中能夠迅速反應和處理。

其他職責:

完成公司領導交辦的其他相關工作，確保后勤工作的順利進行。

負責公司車輛的管理，包括調度安排和維修保養(yǎng)。