崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員考勤統(tǒng)計(jì)、工資核算及勞務(wù)費(fèi)用發(fā)放；

2.辦理勞務(wù)人員入職、離職手續(xù)，建立和管理用工臺(tái)賬；

3.協(xié)助處理勞務(wù)糾紛，確保合規(guī)用工；

4.對(duì)接財(cái)務(wù)、人力資源部門，完成工資報(bào)表及社保申報(bào)；

5.監(jiān)督勞務(wù)合同履行情況，維護(hù)項(xiàng)目用工秩序；

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他勞資相關(guān)工作。

任職要求：

1.中專及以上學(xué)歷，人力資源、財(cái)務(wù)、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2.1年以上勞資員或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉勞動(dòng)法規(guī)及社保政策；

3.熟練使用Excel等辦公軟件，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理能力；

4.責(zé)任心強(qiáng)，溝通能力好，能適應(yīng)項(xiàng)目工作環(huán)境；

5.有建筑/工程行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。