招聘駐廠服務(wù)人員

年齡：20-35歲

要求：會(huì)開(kāi)車(chē)，最好自己有車(chē)

上六休一，5天/年帶薪年假

月薪4000-8000元/月

?工作內(nèi)容：

1.負(fù)責(zé)求職人員面試前的培訓(xùn)與陪同企業(yè)面試流程，處理異常保證通過(guò)率；

2.負(fù)責(zé)派遣人員合同/補(bǔ)充協(xié)議簽署；

3.負(fù)責(zé)派遣人員在廠區(qū)的管理及各類(lèi)管理制度，注意事項(xiàng)等；

4.與客戶(hù)合理有效的對(duì)接，并處理相應(yīng)工作；

5.做好員工服務(wù)，盡職盡責(zé)，耐心處理派遣人員借支、工資發(fā)放等各類(lèi)問(wèn)題，及時(shí)處理員工投訴，做好員工挽留；

6.做好團(tuán)隊(duì)協(xié)作，服從公司臨時(shí)安排；

?任職要求：

1.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)勤懇，積極主動(dòng)，有責(zé)任心；

2.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，溝通能力強(qiáng)，能耐心解決員工各種問(wèn)題；

3.吃苦肯干，執(zhí)行能力強(qiáng)，服從工作安排，愿意長(zhǎng)期在人力資源行業(yè)發(fā)展；

4.有較強(qiáng)的員工管理能力，一定的糾紛處理能力，有一定的抗壓能力；

5.人力資源專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，且底薪+500元/月；

聯(lián)系電話(huà)