為了應(yīng)對(duì)中國(guó)加速到來(lái)的老齡化銀發(fā)浪潮，企業(yè)立足于大健康養(yǎng)老服務(wù)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，搭建全球權(quán)威醫(yī)療資源，與國(guó)際成熟養(yǎng)老服務(wù)品牌合作，以高端養(yǎng)老咨詢顧問為人力資本核心，踐行領(lǐng)先國(guó)際水準(zhǔn)的生命健康服務(wù)體系，專業(yè)化服務(wù)于中高端人群及家庭全生命周期的生、老、病、死，提供一站式高品質(zhì)健康養(yǎng)老解決方案，引領(lǐng)健康快樂變老的潮流生活方式。

崗位描述：

1、依據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略方針，針對(duì)新項(xiàng)目實(shí)施本地公司營(yíng)銷及管理運(yùn)營(yíng);

2、發(fā)掘市場(chǎng)機(jī)會(huì)，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)和投資回報(bào)的快速增長(zhǎng);

3、監(jiān)督、控制整個(gè)實(shí)施過(guò)程，對(duì)經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé)，組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案及利潤(rùn)分配、使用方案等;

4、全面主持新團(tuán)隊(duì)的管理工作，制定年度業(yè)績(jī)目標(biāo)及經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略方案，整體營(yíng)銷策劃方案。

任職要求：

1、專科以上學(xué)歷，年齡30-60歲;

2、具備5年以上管理經(jīng)驗(yàn)或2年以上創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理和運(yùn)作及各部門的工作流程;

4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力以及敏銳的洞察力