【崗位職責(zé)】：

1、認(rèn)真貫徹落實(shí)門店及經(jīng)營(yíng)部各項(xiàng)政策，管理制度，做好所負(fù)責(zé)商戶的日常經(jīng)營(yíng)秩序維護(hù)及溝通工作；

2、掌握商戶品牌動(dòng)態(tài)，做好商戶員工溝通工作，積極發(fā)現(xiàn)問題，分析問題，并及時(shí)向所負(fù)責(zé)的主管匯報(bào)工作；

3、每日、周、月、季度、半年度、年度、節(jié)假日、店慶監(jiān)管商戶銷售數(shù)據(jù)，并進(jìn)行分析，針對(duì)經(jīng)營(yíng)困難商戶制定扶持方案，發(fā)現(xiàn)銷售異常商戶就是做好預(yù)警處理；

4、做好商戶評(píng)級(jí)工作，分級(jí)管理，針對(duì)性完成商戶溝通報(bào)告；

5、做好新商戶、聯(lián)營(yíng)商戶、重點(diǎn)商戶、主力店商戶管理工作、提升租金收益，并監(jiān)督商戶服務(wù)和銷售行為，防范商戶隱匿營(yíng)業(yè)額；

6、積極為公司創(chuàng)收，積極洽談廣告位、特賣/促銷，倉庫等；

7、負(fù)責(zé)品類催繳跟進(jìn)工作，確保收取順利完成；

8、負(fù)責(zé)商戶裝修管理、組織各專業(yè)進(jìn)行裝修施工驗(yàn)收；

9、協(xié)助高級(jí)主管制定品類管理及銷售提升方案，并跟蹤落地執(zhí)行；

10、定期進(jìn)行市調(diào)學(xué)習(xí)，并積極將市調(diào)成果轉(zhuǎn)換為可實(shí)施措施。

【任職要求】：

1、本科及以上學(xué)歷，1-3年以上大型商場(chǎng)/購物中心樓層管理工作經(jīng)驗(yàn)；

2、熟悉商業(yè)運(yùn)營(yíng)特點(diǎn)，熟悉商業(yè)行業(yè)法規(guī),，了解行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r及商業(yè)規(guī)劃，對(duì)商業(yè)項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)管理、商戶管理、租務(wù)管理、客戶關(guān)系管理及營(yíng)銷管理有一定的了解；

3、具備品類商戶管理能力、銷售數(shù)據(jù)分析能力、商戶資源整合能力、擬定銷售提升措施的能力、擬定現(xiàn)場(chǎng)管理提升措施的能力；

4、能快速理解公司經(jīng)營(yíng)政策，執(zhí)行能力強(qiáng)。