一、土建造價(jià)主管崗位要求：

1：教育背景：大專及以上學(xué)歷，土木工程、建筑管理、工程管理、電力工程行業(yè)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2：工作經(jīng)驗(yàn)：具備8年以上土木工程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，至少3年的土建商務(wù)經(jīng)理管理或電力工程行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)。

3：專業(yè)技能：熟悉項(xiàng)目管理流程，具備財(cái)務(wù)管理、成本控制、合同管理和法律法規(guī)知識(shí)。

4：溝通能力：具備出色的溝通與協(xié)調(diào)能力，能有效與各方溝通。

5：商務(wù)策劃與戰(zhàn)略制定項(xiàng)目商務(wù)方案制定：根據(jù)項(xiàng)目總體規(guī)劃，制定詳細(xì)的商務(wù)工作計(jì)劃，包括預(yù)算控制、供應(yīng)商選擇、合同模式設(shè)計(jì)等，確保商務(wù)工作與項(xiàng)目整一致。

6：市場(chǎng)調(diào)研與分析：關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)變化，分析潛在合作伙伴的信譽(yù)和實(shí)力，評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)會(huì)。

7：合同管理與談判，合同起草與審核：負(fù)責(zé)合同的起草、修改和審核，確保合同內(nèi)容合法合理，明確雙方權(quán)益與責(zé)任。

8：供應(yīng)商與合作伙伴談判：代表公司與供應(yīng)商、分包商進(jìn)行商務(wù)談判，爭(zhēng)取有利條件，確保合同條款的合理性和執(zhí)行力。

9：合同履約監(jiān)控：跟蹤合同執(zhí)行情況，確保各項(xiàng)條款得到落實(shí)，處理合同變更和索賠事宜，維護(hù)公司權(quán)益

10：采購(gòu)計(jì)劃制定：根據(jù)項(xiàng)目需求，制定詳細(xì)的采購(gòu)計(jì)劃，合理安排采購(gòu)時(shí)間和數(shù)量，減少庫(kù)存風(fēng)險(xiǎn)。

11：采購(gòu)執(zhí)行與控制：監(jiān)督采購(gòu)流程，確保采購(gòu)成本合理、交貨及時(shí)，控制采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)。

12：成本控制與預(yù)算管理，成本預(yù)算編制：結(jié)合項(xiàng)目計(jì)劃，制定詳細(xì)的商務(wù)預(yù)算，涵蓋合同款項(xiàng)、供應(yīng)鏈成本、變更費(fèi)用等。

13：成本監(jiān)控與分析：實(shí)時(shí)跟蹤項(xiàng)目商務(wù)支出，分析偏差原因，提出調(diào)整措施。

14：投標(biāo)與報(bào)價(jià)策略：參與投標(biāo)方案制定。

二、年齡要求：

1：30-45歲

三、薪資待遇：

1：月薪7000-8000稅前

2：周末雙休