4?8?歲?常年保底8?0?0?0?元

組件車間，不穿不看

接受黑戶，不查案底

紋身煙疤通通解決

【6-25面試及出發(fā)】

【合肥晶科新能源】

常年保底8?0?0?0?/月

常年保底8?0?0?0?/月

?保底需滿月30天點(diǎn)對(duì)點(diǎn)出勤，保底包含餐補(bǔ)、夜班補(bǔ)貼、全勤、社保補(bǔ)貼等所有津貼，包含績(jī)效1000元，績(jī)效根據(jù)工作配合度，產(chǎn)量積極性評(píng)定，工作配合滿績(jī)效），叉車工額外300獎(jiǎng)勵(lì)/月

?年齡：18-4?8?歲，工作內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)打包，常溫車間，普通工衣

?吃飯自理，住宿4-6人間，勞保用品自費(fèi)，住宿100/月，獨(dú)立衛(wèi)浴、空調(diào)、熱水器，水電均攤，廠外住宿，班車5分鐘

?每月25號(hào)發(fā)工資一次性發(fā)夠，首月和離職月同工同酬，請(qǐng)假遲到早退當(dāng)天無保底。同工同酬綜合薪資培訓(xùn)工資6500元左右（底薪2010元）

?進(jìn)車間第二天開始計(jì)算工資。第一天參觀實(shí)訓(xùn)，此崗位培訓(xùn)學(xué)習(xí)期7天