人事行政

1.大專及以上學歷。2.有至少2年以上人資崗位工作經(jīng)驗，1年招聘經(jīng)驗。3.有人力資源相關(guān)證書者優(yōu)先。4.熟練運用辦公軟件。1.負責參與勞動關(guān)系政策、流程制定、針對員工的具體工作和異常情況給予專業(yè)支持和指導，防范、減少勞動爭議。2.負責職能部門及項目部門人員招聘工作。3.協(xié)助組織新員工入職培訓、業(yè)務培訓、執(zhí)行公司培訓計劃，培訓效果跟蹤、反饋、統(tǒng)計、分析。4.負責公司薪酬、績效管理、核算。5.員工關(guān)系維護、勞動關(guān)系處理。6.入轉(zhuǎn)調(diào)離職手續(xù)辦理。7.其他臨時安排的重點工作。

薪資福利:3500-5000元/月，基本工資+績效工資+提成（咨詢師、學管師、營銷師上不封頂，根據(jù)能力），基本工資、績效工資、年終獎勵、工齡工資、社保（五險）

招工人數(shù):3人

工作時間：每月6天休；作息時間：早9:00-12:00；下午14:00-18:00；郵箱：

工作地址:寧夏銀川市西夏區(qū)懷遠路寧陽大廈A座15樓