人事行政經(jīng)理

工作地址:江西省上饒市鉛山縣工業(yè)園區(qū)標準化廠房3號樓（現(xiàn)臨時辦公地：園區(qū)管委會四樓C405室）

6000-8000元/月

繳納五險一金

1、人力資源管理：制定并執(zhí)行人力資源規(guī)劃，主導招聘、培訓、績效、薪酬等工作；完善崗位說明書、績效考核方案及激勵機制，推動人才梯隊建設；維護企業(yè)內(nèi)部勞動關系，統(tǒng)籌員工福利與企業(yè)文化建設；不定期分析人力成本，優(yōu)化組織結構，提升團隊效能。2、行政后勤管理：統(tǒng)籌公司行政制度體系建設，優(yōu)化辦公流程，確保高效運轉(zhuǎn)；負責辦公環(huán)境維護、固定資產(chǎn)管理、車輛調(diào)度及后勤保障（食堂、公寓、安保等）；組織公司大型會議及活動，協(xié)調(diào)內(nèi)外接待及政府關系對接；監(jiān)督安全生產(chǎn)及環(huán)保合規(guī)工作，落實相關法規(guī)要求。3、其他工作：完成分管領導交辦的任務，協(xié)同其他部門推動公司目標達成。，3年以上行政人事工作經(jīng)驗，3年以上制造業(yè)同崗位管理經(jīng)驗優(yōu)先，熟悉《勞動法》、《勞動合同法》等法規(guī)。，精通行政后勤體系搭建及人力資源六大模塊；具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力及突發(fā)事件處理經(jīng)驗；熟練使用Office辦公軟件及人事管理系統(tǒng)；責任心強，作風嚴謹，具有團隊管理及跨部門協(xié)作經(jīng)驗。

30-45歲大專及以上學歷