工作職責(zé)

1.參與公司總體業(yè)務(wù)目標的制定，并制定出經(jīng)紀人團隊的業(yè)務(wù)目標及執(zhí)行計劃

2.搭建及培訓(xùn)經(jīng)紀人團隊，完成公司業(yè)務(wù)目標及經(jīng)紀人人效目標

3.設(shè)計/執(zhí)行/優(yōu)化經(jīng)紀人團隊工作職責(zé)、工作流程及工作標準

4.制定/執(zhí)行/優(yōu)化經(jīng)紀人團隊的培訓(xùn)計劃

5.制定/執(zhí)行/優(yōu)化經(jīng)紀人團隊的預(yù)算計劃

6.和其他部門協(xié)作，共同完成公司總體業(yè)務(wù)目標

崗位要求

1.有2年以上高績效團隊搭建及管理經(jīng)驗（英語能力如果不行，需要有極強的抗壓及學(xué)習(xí)能力，需要進行英語學(xué)習(xí)）

2.有網(wǎng)感，熟悉社交媒體，熟悉tiktok（如果不熟悉tiktok，至少需要熟悉抖音）

3.有極強抗壓及學(xué)習(xí)能力，對數(shù)據(jù)極度敏感

4.有極強的溝通能力和團隊協(xié)調(diào)能力