崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)執(zhí)行招聘計(jì)劃，利用線上招聘渠道進(jìn)行招聘（公司提供各種招聘平臺并包括公眾號，抖音等但不限于任何平臺）完成招聘目標(biāo)。

2、管理招聘渠道，發(fā)布職位信息，篩選簡歷安排面試并跟進(jìn)面試流程，協(xié)調(diào)相關(guān)部門完成錄用流程。（咱們不僅有網(wǎng)招辦公室也有線下門店）

3、積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)。

任職要求：

1、20-38周歲，做過人力資源、勞務(wù)行業(yè)優(yōu)先。

2、熟悉招聘流程和各類招聘渠道。

3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

4、熟練使用辦公軟件，具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力。

工作時(shí)間:

8：30--17:30(上六休一)

薪資待遇:

底薪提成（底薪3000+提成）、五險(xiǎn)、節(jié)日福利等。