上崗前準(zhǔn)備

-穿戴整齊工作制服，佩戴工牌，檢查對講機(jī)、門禁設(shè)備等工具是否正常。

-與上一班門衛(wèi)交接工作，了解遺留事項（如外來人員登記、異常情況等）。

人員出入管理

-員工出入：核對工牌或門禁卡，確保人證一致，禁止無憑證人員進(jìn)入。

-外來人員：要求出示身份證等有效證件，詢問來訪事由并登記，聯(lián)系被訪

人確認(rèn)后，發(fā)放臨時訪客證。

-禁止行為：發(fā)現(xiàn)醉酒、攜帶危險物品等人員，拒絕其進(jìn)入并上報上級。

車輛管理

-內(nèi)部車輛：核對車牌或通行證，快速放行并引導(dǎo)規(guī)范停車。

-外來車輛：登記車牌、司機(jī)信息及來訪目的，聯(lián)系相關(guān)人員同意后放行，離場時確認(rèn)無異常后登記離開時間。

-特殊車輛：急救車、消防車等緊急車輛需優(yōu)先放行，不得阻攔并指引路線。

日常巡查

定時對門衛(wèi)室周邊、大門區(qū)域及附近道路進(jìn)行安全巡查，檢查門窗、消防設(shè)施是否完好，發(fā)現(xiàn)異常（如可疑人員、物品）及時上報或處理。

值班記錄

-如實記錄人員、車輛出入信息，以及巡查中發(fā)現(xiàn)的問題、處理結(jié)果等，確保記錄清晰、完整，便于后續(xù)追溯。

下班交接

-整理值班記錄和工具，向接班人員說明當(dāng)班期間的重要事項（如未處理完的訪客、設(shè)備故障等），確認(rèn)無誤后離崗。

應(yīng)急處理

-遇火災(zāi)、暴力沖突等突發(fā)事件，立即啟動應(yīng)急預(yù)案，撥打緊急電話（如110、119），同時組織人員疏散并保護(hù)現(xiàn)場。