主要職責(zé)

-行政事務(wù)處理：安排總裁行程、會議籌備（如議程、材料準(zhǔn)備）、文件收發(fā)與歸檔，以及對外接待等。

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-決策支持：收集行業(yè)動(dòng)態(tài)、市場數(shù)據(jù)等信息，整理成報(bào)告供總裁參考；協(xié)助起草方案、合同等文件，跟進(jìn)決策執(zhí)行進(jìn)度。

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-溝通協(xié)調(diào)：在部門間傳達(dá)總裁指令，協(xié)調(diào)跨部門合作；對接外部合作伙伴、客戶，維護(hù)良好關(guān)系。

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-特殊任務(wù)：可能參與項(xiàng)目管理、危機(jī)處理，或代表總裁出席部分活動(dòng)。

能力要求

-硬技能：熟練使用辦公軟件，具備一定的文書寫作、數(shù)據(jù)分析能力，部分崗位需外語或駕駛技能。

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-軟技能：超強(qiáng)的執(zhí)行力、細(xì)致的觀察力（如預(yù)判總裁需求），以及出色的溝通、應(yīng)變和保密意識（涉及核心信息）。

職業(yè)特點(diǎn)

-工作節(jié)奏快，需適應(yīng)高強(qiáng)度、多任務(wù)并行的狀態(tài)，且常隨總裁行程靈活調(diào)整時(shí)間。

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-因貼近高層，職業(yè)發(fā)展空間較廣，可向高管助理、部門負(fù)責(zé)人等方向晉升。