一，崗位職責

1.全面負責工程項目的現(xiàn)場施工管理，精心制定施工計劃并嚴格監(jiān)督執(zhí)行，確保項目按預定時間節(jié)點高質(zhì)量完成。

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2.有效協(xié)調(diào)項目團隊中各成員的工作，合理分配任務，定期組織工作會議，及時解決工作中的矛盾和問題，保證施工進度和質(zhì)量始終符合標準要求。

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3.迅速、妥善處理施工現(xiàn)場的各類突發(fā)事件，如惡劣天氣影響、施工安全事故等，制定切實可行的應對方案，降低損失和影響。針對施工過程中遇到的技術(shù)難題、資源短缺等問題，及時組織專家和相關(guān)人員進行研討，提出解決方案。

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4.認真編制和管理工程項目的各類技術(shù)文件，如施工圖紙、技術(shù)交底文件等，做好施工資料的收集、整理和歸檔工作，確保資料的完整性和準確性，為項目的驗收和后續(xù)維護提供有力支持。

二，任職要求

1.持有有效的二級建造師資格證書，專業(yè)為建筑工程、市政工程、機電工程等相關(guān)專業(yè)。

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2.具備中專及以上學歷，建筑工程管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；擁有[X]年以上建筑工程施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗，應屆畢業(yè)生如有豐富實習經(jīng)驗或突出項目經(jīng)歷也可考慮。

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3.熟悉工程建設(shè)相關(guān)法律法規(guī)、政策標準和施工流程，熟練掌握施工管理規(guī)范和成本控制方法，能夠獨立完成工程從開工準備到竣工驗收的各項工作，包括編制施工組織設(shè)計、進行工程洽談、管理施工現(xiàn)場和施工隊伍等。

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4.具備較強的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力，能夠與工程施工相關(guān)各方，如建設(shè)單位、監(jiān)理單位、設(shè)計單位等進行有效的溝通與協(xié)調(diào)，建立良好的合作關(guān)系；擁有強烈的質(zhì)量與服務意識，對工作認真負責，注重細節(jié)，確保工程質(zhì)量達到高標準。

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5.具備良好的應變能力和問題解決能力，能夠在復雜多變的施工現(xiàn)場環(huán)境中迅速做出正確決策，妥善處理各種突發(fā)問題；能夠熟練使用CAD、Project等工程管理軟件，以及Office辦公軟件。

四、薪資福利

1.薪資待遇：提供具有行業(yè)競爭力的薪資，月薪5000—6000元，具體根據(jù)個人能力和經(jīng)驗面議。對于表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，還有豐厚的項目獎金和年終獎金。

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2.福利待遇：入職即繳納五險一金；提供免費的員工宿舍或住房補貼，解決您的住宿之憂；享有帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等法定假期；定期組織員工體檢，關(guān)注員工身體健康；提供豐富多樣的員工培訓和晉升機會，助力您的職業(yè)發(fā)展；節(jié)日發(fā)放節(jié)日禮品，定期組織團隊建設(shè)活動，增強團隊凝聚力。