崗位職責:

一、人員招聘及新員工入職初級培訓(xùn)

二、員工考勤，薪酬，員工關(guān)系及管理

三、領(lǐng)導(dǎo)安排其他臨時性工作

任職要求:

一、年齡25-40周歲，大專及以上學歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

二、電腦操作熟練

三、工作認真仔細，有責任心，執(zhí)行力強

四、單休，固定休周日，節(jié)假日正常休！