薪酬結(jié)構(gòu)說(shuō)明

1.基本工資：?jiǎn)T工月基本工資為人民幣叁仟元整（￥3,000.00）。

2.績(jī)效關(guān)聯(lián)：基本工資與業(yè)績(jī)目標(biāo)完成情況直接掛鉤，實(shí)行浮動(dòng)計(jì)算。

3.月度任務(wù)目標(biāo)：*員工每月需完成15家的任務(wù)目標(biāo)。

4.：如當(dāng)月實(shí)際完成店數(shù)低于15家目標(biāo)；

每少完成一家店，。

5.超額完成績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)：如當(dāng)月實(shí)際完成店數(shù)高于15家目標(biāo)；

每多完成一家店，在基本工資基礎(chǔ)上獎(jiǎng)勵(lì)人民幣貳佰元整（￥200.00）。

6.計(jì)算規(guī)則：或獎(jiǎng)勵(lì)金額，均根據(jù)實(shí)際完成店數(shù)與目標(biāo)店數(shù)（15家）之間的差額進(jìn)行計(jì)算。

獎(jiǎng)勵(lì)金額=(實(shí)際完成店數(shù)-15)×￥200.00

實(shí)際月應(yīng)發(fā)工資=月基本工（￥3,000.00）+獎(jiǎng)勵(lì)金額

7.示例：

完成15家：應(yīng)發(fā)工資=￥3,000.00

完成12家：差額=15-12=3家，；應(yīng)發(fā)工資=￥3,000.00-￥600.00=￥2,400.00

完成18家：差額=18-15=3家，獎(jiǎng)勵(lì)=3×￥200.00=￥600.00；應(yīng)發(fā)工資=￥3,000.00+￥600.00=￥3,600.00

（注：本制度自2025年5月15日起執(zhí)行；解釋權(quán)歸山東光生源餐飲管理有限公司部門(mén)所有。）