餐飲店長
5000-8000元/月一、經(jīng)營管理
1.目標(biāo)與計劃
-制定月度/季度營業(yè)額、成本控制、利潤目標(biāo)。
2.日常運(yùn)營
-監(jiān)督門店準(zhǔn)時開閉店,確保設(shè)備(如煮粉機(jī)、空調(diào))正常運(yùn)行。
-管理庫存,定期盤點(diǎn)螺螄粉原料(酸筍、腐竹、米粉等),避免斷貨或浪費(fèi)。
3.財務(wù)管理
-分析支出(如食材采購、水電費(fèi)),優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)。
二、產(chǎn)品與品質(zhì)管控
1.標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行
-確保湯底熬制、配菜分量、辣度調(diào)整等符合標(biāo)準(zhǔn)配方。
-定期檢查食材新鮮度(如酸筍是否發(fā)酵得當(dāng))。
-監(jiān)控外賣評價,及時回復(fù)外賣平臺消息并對問題進(jìn)行解決。
三、團(tuán)隊管理
1.排班與培訓(xùn)
-店內(nèi)員工進(jìn)行合理排班,避免員工超時工作。
-培訓(xùn)新員工掌握服務(wù)話術(shù)及工作技巧。
2.績效考核
-設(shè)定獎懲制度,處理消極怠工情況。
-定期團(tuán)隊溝通,解決矛盾
四、顧客服務(wù)
1.體驗(yàn)提升
-處理投訴(如等餐過長),提供補(bǔ)償方案(送小菜或折扣券)。
-維護(hù)老顧客(如建立會員群,推送優(yōu)惠活動)。
2.衛(wèi)生與安全
-確保廚房符合食安標(biāo)準(zhǔn)(如餐具消毒記錄),通過衛(wèi)生部門檢查。
五、行政與合規(guī)
-確保員工健康證、營業(yè)執(zhí)照齊全,按時繳納稅費(fèi)。
-處理突發(fā)事件(如停電停水),聯(lián)系物業(yè)或供應(yīng)商解決。
關(guān)鍵能力要求
抗壓性:高峰時段協(xié)調(diào)多線任務(wù)。
嗅覺敏感:通過湯底氣味判斷是否變質(zhì)。
成本意識:精準(zhǔn)計算每碗粉的毛利。
店長需兼具“細(xì)節(jié)控”與“大局觀”,既能盯一碗粉的口感,也能推動門店長期盈利。

成都龍泉驛區(qū)一之螺?螺螄粉(龍泉驛吾悅廣場店)
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