招采業(yè)務(wù)部項(xiàng)目經(jīng)理崗

1.學(xué)歷及年齡：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡40周歲及以下；2.專業(yè)要求：工程類、管理類等相關(guān)專業(yè)；3.職稱及專業(yè)資格證書：持有中級(jí)及以上職稱或工程類注冊(cè)職業(yè)資格證書；4.工作經(jīng)驗(yàn)要求：5年及以上招標(biāo)代理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉招投標(biāo)法律法規(guī)，具備獨(dú)立承接工程建設(shè)、政府采購招采業(yè)務(wù)能力，有大型建設(shè)工程類招標(biāo)代理業(yè)績或具有行業(yè)資源者優(yōu)先；5.具備優(yōu)秀溝通能力，執(zhí)行能力強(qiáng)。誠實(shí)守信，遵紀(jì)守法，無不良誠信記錄、違法犯罪記錄。具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行工作職責(zé)的身體素質(zhì)。

薪資福利:參照公司薪酬管理相關(guān)制度執(zhí)行，工資收入由基本工資、績效工資構(gòu)成，繳納五險(xiǎn)一金。提供良好職業(yè)發(fā)展通道，入職后表現(xiàn)優(yōu)秀且工作滿一定年限，經(jīng)公司考核評(píng)估通過，可轉(zhuǎn)為國企正式編制員工。

招工人數(shù):1

報(bào)名時(shí)間：2025年5月22日-29日；報(bào)名方式：應(yīng)聘人員需將個(gè)人簡歷，畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱和職業(yè)資格證書（如有）復(fù)印件打包發(fā)送至招聘郵箱（），郵件命名為“姓名+報(bào)名崗位”。未按報(bào)名要求投遞簡歷或沒有提供相關(guān)資料，或資料不齊全、不規(guī)范的，視為無效報(bào)名。招聘流程還包括資格審查及簡歷篩選、面試、背調(diào)及體檢、公示及錄用等環(huán)節(jié)。