銷售經(jīng)理/主管
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一、基礎(chǔ)條件
1.學(xué)歷與專業(yè)
大專及以上學(xué)歷,汽車營銷、工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2.行業(yè)經(jīng)驗
-至少2年以上汽車銷售經(jīng)驗,1年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗
-熟悉新能源汽車銷售市場或傳統(tǒng)4S店運營模式者優(yōu)先
二、核心能力要求
3.業(yè)務(wù)能力
-具備市場動態(tài)分析能力,能制定銷售策略并完成目標(biāo)分解
-熟悉汽車銷售全流程(新車/二手車銷售、保險、金融衍生業(yè)務(wù)等)
4.管理潛力
-展現(xiàn)團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力,有團(tuán)隊建設(shè)、培訓(xùn)及績效考核經(jīng)驗者優(yōu)先
-具備跨部門協(xié)調(diào)能力,能與市場、售后等部門高效協(xié)作
三、職業(yè)素養(yǎng)
5.抗壓與適應(yīng)力
-能接受高強(qiáng)度工作,適應(yīng)汽車行業(yè)快速變化
6.價值觀匹配
-認(rèn)同公司企業(yè)文化,具備拼搏精神及長期職業(yè)規(guī)劃
四、地域化加分項
7.本地資源
-山西戶籍或熟悉山西汽車市場、二級經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)者優(yōu)先
8.基礎(chǔ)技能
-持C1駕照且駕駛熟練
**員工福利*
五險一金,綜合薪資上不封頂,定期團(tuán)建

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