本公司鄭重承諾：所有崗位入職不收取任何費用，敬請求職者周知。

福利待遇

1.前期無責任底薪3500無責+1000績效+提成+獎金；

管理期底薪4500+提成+管理獎金（享受團隊的3%的管理獎金）；

2.公司每年對優(yōu)秀員工提供一/二次出國或國內旅游培訓機會；

3.定期公司團建及聚餐活動；

4.一經錄用即可申請免費提供公寓住宿。

崗位介紹

1.熟悉基礎工作流程，協(xié)助相關部門辦理5G業(yè)務，做好老用戶的維護，學習管理和運營團隊

2.按照公司系統(tǒng)運營產品及管理團隊；

3.對公司職員進行職能培訓

崗位要求

1.有自主學習能力；

2.大學專科及以上學歷（四六級/退伍軍人/籃球愛好者/學生會干部/有管理經驗者優(yōu)先）；

3.具有良好的溝通能力、協(xié)調能力、組織能力及簡單培訓能力；

4.具備較強的責任心、結果導向明顯，能承受一定的工作壓力；

發(fā)展晉升：

儲備干部→組長→主管→部門經理→總經理

工作地址：