招聘：人事專員

薪資：4.5-6K

招聘崗位：人事專員

任職要求：人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業(yè)，大專及以上學歷。3年及以上相關工作經(jīng)驗，熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件，能夠制作各類人事報表和文檔，具有較強的溝通能力和組織能力，熟悉人力資源工作流程和操作規(guī)范。

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崗位職責：

1-負責公司月/年度培訓計劃（內(nèi)訓和外訓）的組織和實施，擔任培訓講師，做好培訓前期的準備（場地、課件、物料、通知等）；

2-負責開展實施培訓和效果評估與反饋，測試問卷及滿意度調(diào)查等工作，負責培訓檔案的建立與管理：包括教材、試卷、照片等整理、保管和歸檔；

3-負責部門、崗位、個人制定和開發(fā)課程，編制培訓課件，建立培訓數(shù)據(jù)庫，維護并不斷的課件更新；

4-負責員工轉(zhuǎn)正手續(xù)辦理和過程監(jiān)督，員工轉(zhuǎn)正數(shù)據(jù)管理和建立檔案；

5-負責員工績效考核工作跟進、數(shù)據(jù)收集、分析和結果匯報，績效檔案管理；

6-負責協(xié)助經(jīng)理起草相關制度、報表和工作總結；

7-協(xié)助招聘工作、包括簡歷篩選、面試邀請、組織面試、錄用、入職手續(xù)辦理等工作；

8-上級領導安排的其它工作；