任職要求：

1.外語能力：具備出色的英語聽說讀寫能力，能夠與國外客戶進行流暢的溝通交流，熟練處理英文商務(wù)郵件、合同等文件。如有涉及其他小語種市場的業(yè)務(wù)，掌握相應(yīng)小語種者更佳。

2.市場分析能力：了解國際市場動態(tài)和趨勢，能夠進行市場調(diào)研、分析市場需求和競爭情況，為公司制定合理的市場拓展策略提供依據(jù)。

3.客戶開發(fā)與管理能力：掌握多種客戶開發(fā)渠道和方法，如展會、電商平臺、社交媒體等，能夠有效開發(fā)新客戶并維護長期合作客戶關(guān)系，提高客戶滿意度和忠誠度。

4.商務(wù)談判能力：具備良好的商務(wù)談判技巧和策略，能夠在與客戶的談判中爭取有利的合作條件，達成合作意向。

5.國際貿(mào)易知識：熟悉國際貿(mào)易規(guī)則、慣例和相關(guān)法律法規(guī)，如《國際貿(mào)易術(shù)語解釋通則》《聯(lián)合國國際貨物銷售合同公約》等，能夠準確運用相關(guān)知識處理業(yè)務(wù)中的問題，規(guī)避風(fēng)險。

6.辦公軟件操作：熟練使用辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等，能夠運用軟件進行文檔處理、數(shù)據(jù)分析和商務(wù)演示等工作。

個人素質(zhì)

1.責(zé)任心：對工作認真負責(zé)，積極主動，能夠承擔(dān)起外貿(mào)業(yè)務(wù)拓展和團隊管理的重任，確保各項工作順利開展。

2.抗壓能力：外貿(mào)工作面臨著市場變化、客戶要求高、業(yè)務(wù)流程復(fù)雜等多種壓力，需要具備較強的抗壓能力，能夠在壓力下保持良好的工作狀態(tài)，積極應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。

3.團隊合作精神：善于與團隊成員溝通協(xié)作，能夠發(fā)揮團隊成員的優(yōu)勢，共同完成公司的外貿(mào)業(yè)務(wù)目標。

4.學(xué)習(xí)能力：國際貿(mào)易環(huán)境不斷變化，政策法規(guī)、市場趨勢、產(chǎn)品知識等都在不斷更新，需要具備較強的學(xué)習(xí)能力，及時掌握新知識、新技能，適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。