地質(zhì)工程師
面議地質(zhì)管理
1.本科及以上學(xué)歷,資源勘查工程、地質(zhì)工程等相關(guān)專業(yè),條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷,年齡不超過40周歲。
2.具有礦山地質(zhì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或礦山相關(guān)專業(yè)從事礦山安全管理5年以上。
3.熟悉礦山地質(zhì)規(guī)范、礦山地質(zhì)工作程序者優(yōu)先。
4.能夠熟練使用辦公軟件熟悉業(yè)務(wù)流程;熟練使用CAD、MAPGIS、Dimine等礦山制圖軟件。
5.具有良好的心理素質(zhì),身體健康,能適應(yīng)礦山艱苦工作環(huán)境,長期在高海拔(3300米)地點(diǎn)工作,無職業(yè)禁忌癥。
薪資福利:按照西部礦業(yè)股份有限公司薪酬體系標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,試用期6個(gè)月。公司按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金,符合相關(guān)規(guī)定的繳納企業(yè)年金、享受補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。提供住宿、誤餐補(bǔ)助、健康體檢等企業(yè)個(gè)性福利。
招工人數(shù):3人
1.應(yīng)聘者報(bào)名前,應(yīng)詳細(xì)了解本次招聘要求和應(yīng)聘崗位條件,選聘按擇優(yōu)錄取方式進(jìn)行。2.應(yīng)聘者報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格自律機(jī)制,并對提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如發(fā)現(xiàn)報(bào)名信息與招聘實(shí)際條件和情況不一致的,取消應(yīng)聘資格(簡歷內(nèi)容需盡可能完善)。3.資格審核:依據(jù)招聘條件進(jìn)行資格初審,結(jié)合學(xué)歷層次、所學(xué)專業(yè)和自身?xiàng)l件等確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員范圍。資格審核貫穿招聘工作全過程,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)取消考試、面試及錄用資格。4.面試。參加面試人員,需提供能夠證明本人學(xué)歷、資歷及能力的材料原件、復(fù)印件各一份。根據(jù)實(shí)際情況,采用現(xiàn)場或視頻的方式面試。5.入職體檢。面試通過后按要求進(jìn)行入職體檢,經(jīng)體檢合格后對擬聘用人員履行錄用審批程序,審批通過后通知入司報(bào)到時(shí)間。6.應(yīng)聘人員務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息,因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響應(yīng)聘的,責(zé)任自負(fù)。
工作地址:格爾木市烏圖美仁鄉(xiāng)拉陵高里河下游東側(cè)(距離格爾木市約180公里)

海西格爾木市格爾木賓館附近
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