護(hù)士長
4000-5000元/月崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的護(hù)士、管家管理和護(hù)理質(zhì)量管理工作;
2、根據(jù)護(hù)理部質(zhì)量管理要求,負(fù)責(zé)制訂護(hù)理工作計劃并組織實施,定期或不定期督促檢查各項規(guī)章,各班崗位職責(zé)以及各項護(hù)理技術(shù)操作規(guī)范的執(zhí)行落實情況,并及時總結(jié)講評,不斷提高護(hù)理質(zhì)量。
3、根據(jù)護(hù)士的工作任務(wù)和具體情況,優(yōu)化護(hù)理力量的組合,進(jìn)行科學(xué)合理的排班,制定各班崗位職責(zé)。
4、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和專業(yè)技能的培訓(xùn),定期提問或采用其它形式考核,并做好獎懲考核工作。
5、督促所屬人員嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離及無菌操作,按計劃和要求定期進(jìn)行產(chǎn)房無菌區(qū)域的空氣、物品和工作人員手的細(xì)菌培養(yǎng),并鑒定消毒效果。
6、及時傳達(dá)公司對于護(hù)理部的工作要求,督促、指導(dǎo)護(hù)士的各項工作,了解各班工作情況,不定期檢查各班、節(jié)假日的工作情況。
7、做好護(hù)理部各類物品、儀器及急救用品的管理工作,指定專人負(fù)責(zé),保證供應(yīng)并定期檢查,做好記錄。
8、協(xié)調(diào)本部門工作人員與其他部門人員之間的工作關(guān)系,相互溝通情況,及時取得支持和配合。
9、做好每月各項業(yè)務(wù)統(tǒng)計工作,準(zhǔn)確填寫和檢查各項報表。對工作中發(fā)生的重大問題,應(yīng)及時分析、鑒定、總結(jié),提出有效的防范措施。

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