工程技術(shù)員/技術(shù)負(fù)責(zé)人
1.1-1.5萬元/月崗位職責(zé):
1、主持項(xiàng)目的技術(shù)、質(zhì)量管理工作,對工程技術(shù)、工程質(zhì)量全面負(fù)責(zé);
2、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行國家建筑法律、法規(guī)、規(guī)范和強(qiáng)制性規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn);
3、負(fù)責(zé)編制施工項(xiàng)目技術(shù)管理規(guī)劃,施工總平面圖布置圖;
4、編制施工組織設(shè)計(jì)與各項(xiàng)施工方案,并發(fā)放至有關(guān)部門和人員并進(jìn)行詳細(xì)的施工組織設(shè)計(jì)和施工方案交底;
5、確定施工關(guān)鍵過程和特殊過程,并編制質(zhì)量控制要點(diǎn),組織編制作業(yè)指導(dǎo)書(技術(shù)交底),并逐級交底至作業(yè)班組;
6、根據(jù)公司下達(dá)的年度、月度總的進(jìn)度目標(biāo),編制項(xiàng)目詳細(xì)的施工進(jìn)度計(jì)劃(總進(jìn)度計(jì)劃、月進(jìn)度計(jì)劃和周進(jìn)度計(jì)劃),并督導(dǎo)計(jì)劃落實(shí);
7、組織圖紙會(huì)審,圖紙管理及下發(fā),重要的技術(shù)資料、技術(shù)交底、圖紙變更文件的下發(fā),建立技術(shù)管理臺(tái)賬;
8、負(fù)責(zé)做好項(xiàng)目工程洽商、設(shè)計(jì)變更、工程經(jīng)濟(jì)簽證等有關(guān)事宜:
9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的技術(shù)復(fù)核工作,組織主持關(guān)鍵工序的檢驗(yàn)、驗(yàn)收工作:
10、負(fù)責(zé)組織安全交底、技術(shù)交底,組織安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn),組織技術(shù)、技能培訓(xùn);
11、負(fù)責(zé)組織檢查各施工班組、各施工分包單位的施工質(zhì)量,確保各分部、分項(xiàng)工程按照圖紙?jiān)O(shè)計(jì)及施工規(guī)范施工,組織對工程質(zhì)量進(jìn)行檢查評定;
12、參與質(zhì)量事故和不合格品的處理,編制技術(shù)處理方案;
13、負(fù)責(zé)新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備的論證、優(yōu)選應(yīng)用工作,并做好總結(jié)。
14、負(fù)責(zé)項(xiàng)目竣工技術(shù)資料的收集、整理和歸檔。
任職要求:
1.、本科以上學(xué)歷,建筑學(xué)、土木工程、工程管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、持有一級建造師職稱,有高級職稱優(yōu)先;
3、8年以上技術(shù)崗經(jīng)驗(yàn),在施工總包單位從事過技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位(必備條件,不符要求者勿投);
4、精通建筑施工規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)法規(guī);
5、具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力和現(xiàn)場解決問題的能力;
6、.能夠熟練操作相關(guān)軟件和工具,進(jìn)行項(xiàng)目規(guī)劃和管理;
7、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
8、能夠承受較大的工作壓力,具有高效的工作能力。
聯(lián)系人柳女士

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