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面議物業(yè)管理服務(wù)工作人員
(一)具有中華人民共和國國籍。(二)政治立場堅定,遵守憲法和法律,具有良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神,愛崗敬業(yè)。(三)語言表達清晰、流暢,具有良好的交流溝通能力、親和力,責(zé)任心強。(四)具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問題能力,服務(wù)意識強,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。(五)年齡要求:40周歲以下。(六)特別優(yōu)秀的,以上條件可適當放寬。(七)具有下列情形之一的,不能應(yīng)聘:1.受過各類刑事處罰和曾被開除公職的;2.有違法違紀行為正在接受審查的;3.尚未解除黨政處分的;4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;5.現(xiàn)役軍人。
招工人數(shù):2
此次招聘采取公開招聘方式,按照報名、資格審查、面談面試、考察體檢、公示及錄用的程序進行。報名時間自招聘公告發(fā)布之日至2025年4月27日17:00時止,采用線上報名,將個人簡歷及報名所需提交材料發(fā)送至。應(yīng)聘人員應(yīng)如實提交相關(guān)材料,如有不實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其報名、考試、體檢和錄用資格。新聘用人員按用工單位規(guī)定實行試用期制度,試用期滿考核合格的可繼續(xù)聘用,不合格的解除,應(yīng)聘者應(yīng)服從用工單位的薪酬及考核制度。

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