1.薪資結(jié)構(gòu)：無(wú)責(zé)底薪、高額提成、獎(jiǎng)金。

2.入職繳納五險(xiǎn)、提供免費(fèi)宿舍。

3.接受無(wú)銷售經(jīng)驗(yàn)，新人入職，有專業(yè)培訓(xùn)，一對(duì)一師傅教帶。

4.每月固定2次以上團(tuán)建活動(dòng)，每年有2次以上大型團(tuán)建活動(dòng)，業(yè)績(jī)優(yōu)秀者可獲得出國(guó)旅游。

5.晉升制度：專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-合伙人。

工作內(nèi)容：

1、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)商產(chǎn)品【流量卡、電話卡、寬帶、攜號(hào)轉(zhuǎn)網(wǎng)等】區(qū)域推廣，品牌宣傳。

2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶開(kāi)發(fā)和維護(hù)，通過(guò)面對(duì)面銷售、陌生拜訪拓展客戶。

3、堅(jiān)決完成公司制定個(gè)人銷售計(jì)劃和目標(biāo)。

職位要求：

1、接受無(wú)銷售經(jīng)驗(yàn)人員。

2、具備地推、面銷或陌拜銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

3、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力，思維靈活，臨場(chǎng)應(yīng)變能力強(qiáng)；

4、愛(ài)學(xué)習(xí)，能吃苦，有夢(mèng)想。

5.年齡18-28，學(xué)歷不限做六休一早上8點(diǎn)半到晚上6點(diǎn)法定節(jié)假日正常休息

薪資體系：

試用期無(wú)責(zé)底薪5k+提成(從31單開(kāi)始計(jì)提成)，轉(zhuǎn)正無(wú)責(zé)底薪7k+提成(從第71單開(kāi)始計(jì)提成)