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人力資源咨詢顧問
4000-6000元/月1.負責招聘，包含篩選簡歷，邀約，以及評估候選人
2.根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，招聘合適崗位人才3.簡歷和維護招聘渠道，擴寬人才來源4.組織和參與校園招聘活動(在校實習(xí)生可選擇不做硬性要求)
5.管理招聘數(shù)據(jù)，確保招聘活動的透明化和效率任職要求:
1.具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠有效解決招聘過程中的問題。
2.具有較強的責任心和團隊合作精神，能夠在壓力下保持積極態(tài)度。
3.具有良好的職業(yè)道德，對招聘工作有熱情。4.能夠熟練使用各類招聘軟件和工具。5.具備一定的市場分析能力，能夠根據(jù)市場需求調(diào)整招聘策略。有過招聘類工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
劉先生實名企業(yè)
石家莊橋西區(qū)海悅國際寫字樓C座
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