餐飲經(jīng)理【五險】,4000-8000元/月,崗位職責(zé)：1.全面管理公司旗下的奶茶店與餐飲店，確保運營順暢。2.負(fù)責(zé)團隊的日常管理工作，激勵團隊成員，提升整體工作效率。3.制定并執(zhí)行有效的運營策略，以提升店鋪業(yè)績。任職要求：1.具備良好的團隊管理能力，能夠帶領(lǐng)團隊達成目標(biāo)。2.熟悉餐飲行業(yè)運營模式，擁有豐富的運營經(jīng)驗。3.能夠適應(yīng)倒班工作制度，具備較強的抗壓能力。薪資待遇：綜合薪資4-8K，環(huán)境良好，入職，交通便利，設(shè)有提成，工作壓力較小。工作時間：根據(jù)餐飲行業(yè)特性，需適應(yīng)倒班工作時間。