招聘：人力行政經(jīng)理

薪資：7000元以上/月

崗位職責(zé)：1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展，持續(xù)優(yōu)化人力資源的人力結(jié)構(gòu)、人力培養(yǎng)和員工的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃；2、完善條線招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系、薪酬績(jī)效、員工職業(yè)發(fā)展等制度、工作計(jì)劃和措施；3、負(fù)責(zé)提升企業(yè)員工組織發(fā)展、人才發(fā)展，推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)；4、相關(guān)行政、運(yùn)管管理制度的起草、制定實(shí)施并定期更新；5、管理和帶領(lǐng)中后臺(tái)支持團(tuán)隊(duì)為條線內(nèi)部提供后勤支持及服務(wù)保障；6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求：1、人力資源管理、工商管理、行政管理等專業(yè)本科及以上學(xué)歷；2、5年以上企業(yè)人事行政管理、辦公室主任等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉相關(guān)制度法規(guī)；3、精通人力資源各模塊，系統(tǒng)了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式；4、熟悉關(guān)