招聘崗位：高級人事行政經(jīng)理

崗位職責：

1.負責起草和完善公司各類制度。

2.負責公司的招聘流程，及招聘策略的制度與執(zhí)行。

3.制定及執(zhí)行公司薪酬福利體系。

4.制定及落地各崗位績效考核。

5.協(xié)助老板日常工作處理。

任職要求：

1.具備良好的組織和溝通能力。

2.能夠獨立處理和解決問題的能力。

3.4年以人事行政管理工作經(jīng)驗，其中2年以上績效管理經(jīng)驗。

4.能夠高效完成上級安排的其他相關工作。

工資：高薪，具體面談

工作地點：郴州國際會展中心一樓

福利待遇：單休、工作餐、8小時制。

聯(lián)系電話