普工（中級(jí)技工）

達(dá)到法定用工年齡，持有效身份證件，持真實(shí)有效中專/中技/高中/高技/大專等全日制統(tǒng)招畢業(yè)證原件（假證勿擾），可以接受大專應(yīng)屆畢業(yè)生，有電子產(chǎn)品制造領(lǐng)域生產(chǎn)制造相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。招聘崗位包括但不限于裝配、焊接、測試、備料等崗位，需服從統(tǒng)一分配，需根據(jù)生產(chǎn)需求安排加班，接受倒班

薪資福利:A、長期工：底薪4900（前2月4600）+加班費(fèi)（工作日延長加班按底薪1.5倍，周末加班按2倍，法定節(jié)假日按3倍計(jì)算）；優(yōu)點(diǎn)：底薪高，年14薪；B、短期工：底薪4300+1200生活補(bǔ)貼+加班費(fèi)（工作日延長加班按底薪1.5倍，周末加班按2倍，法定節(jié)假日按3倍計(jì)算）；優(yōu)點(diǎn)：有生活補(bǔ)貼1200元/月，大專以下學(xué)歷可面試；C、長、短期工其他（夜班可享受20元/天津貼，上夜班人員工作日可到食堂免費(fèi)就餐18元/人/晚；上夜班人員及白班工作日延時(shí)加班結(jié)束可免費(fèi)領(lǐng)取夜宵25元/人/等）。綜合薪資7500-9500元/月。其他福利：1、食宿管理：派遣公司統(tǒng)一安排住宿，食堂社會(huì)化運(yùn)營，根據(jù)個(gè)人需求消費(fèi)；2、員工保障：所有員工享有齊全的五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老/醫(yī)療/工傷/生育/失業(yè)/公積金）；3、員工關(guān)愛：員工可自由參加各種協(xié)會(huì)，公司不定期組織員工慰問和文體活動(dòng)；4、學(xué)習(xí)發(fā)展：新員工享受入職培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、上崗技能培訓(xùn)等；