崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司新媒體平臺（如抖音、快手、小紅書等）的內(nèi)容創(chuàng)作和運(yùn)營管理，包括但不限于圖文、視頻等多種格式。

2.制定和執(zhí)行內(nèi)容策略，提高品牌知名度和用戶互動。

3.監(jiān)控和分析新媒體運(yùn)營效果，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運(yùn)營策略。

4.與團(tuán)隊(duì)協(xié)作，共同完成內(nèi)容創(chuàng)作和發(fā)布，保證內(nèi)容的質(zhì)量和創(chuàng)新。

任職要求：

1.具備良好的內(nèi)容創(chuàng)作和編輯能力，能夠獨(dú)立完成高質(zhì)量內(nèi)容的創(chuàng)作。

2.熟悉新媒體平臺的運(yùn)營規(guī)則和推廣技巧，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化內(nèi)容和運(yùn)營策略。

4.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力，能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效。