1?.招聘崗位發(fā)布與簡歷篩選?：人事專員需要根據(jù)部門的用人需求，發(fā)布招聘信息并收集簡歷。篩選簡歷，進行初步篩選，安排復試等?。

面試安排與跟進?：負責面試前的崗位宣講、初試、復試安排以及電話邀約應聘者參加面試。跟進面試過程，做好相關面試記錄?。

任職要求?：

2.熟練使用各種辦公軟件進行日常操作。

嚴格遵守公司的規(guī)章制度和流程，做好各項溝通與協(xié)調工作。

關注行業(yè)動態(tài)，掌握招聘市場動向，合理規(guī)劃招聘計劃?。