大學(xué)生儲(chǔ)備干部

1.學(xué)歷要求：全日制大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限（市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先）；2.年齡要求：22-32周歲，身體健康，熱愛(ài)零售行業(yè)；3.素質(zhì)要求：學(xué)習(xí)力MAX：主動(dòng)吸收新知識(shí)，能快速適應(yīng)零售行業(yè)節(jié)奏；溝通力在線：善用同理心與團(tuán)隊(duì)、顧客建立連接；抗壓力滿分：在挑戰(zhàn)中保持積極，把問(wèn)題轉(zhuǎn)化為成長(zhǎng)機(jī)會(huì)；目標(biāo)感強(qiáng)烈：不甘平庸，渴望在管理崗位實(shí)現(xiàn)職業(yè)價(jià)值。定向培養(yǎng)方向：門(mén)店管理/采購(gòu)運(yùn)營(yíng)/生鮮管理/客戶服務(wù)；0-3個(gè)月：帶薪崗前培訓(xùn)+門(mén)店輪崗實(shí)踐，全面掌握商品、運(yùn)營(yíng)、服務(wù)全流程；3-6個(gè)月：定向培養(yǎng)計(jì)劃，資深導(dǎo)師1v1帶教，參與核心業(yè)務(wù)項(xiàng)目；6-12個(gè)月：競(jìng)聘管理崗位，獨(dú)立負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊

薪資福利:1.階梯式成長(zhǎng)體系；2.有競(jìng)爭(zhēng)力的**報(bào)：月薪[4000-6000元]，繳納社會(huì)保險(xiǎn)+帶薪年假+節(jié)假日福利+月休+團(tuán)隊(duì)旅游+生日會(huì)等暖心關(guān)懷；3.清晰的晉升通道：儲(chǔ)備干部→門(mén)店班長(zhǎng)→門(mén)店課長(zhǎng)→門(mén)店副部長(zhǎng)→門(mén)店部長(zhǎng)→副店長(zhǎng)→店長(zhǎng)（表現(xiàn)優(yōu)異者最快1年晉升管理崗）

招工人數(shù):60名

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