中國(guó)人壽南京分公司招聘專(zhuān)員崗位（社招/校招）

央企平臺(tái)|專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)|晉升透明|雙休不加班

【崗位職責(zé)】

1.負(fù)責(zé)中國(guó)人壽南京分公司的招聘全流程管理，包括但不限于校招及社招。

2.運(yùn)營(yíng)B站/小紅書(shū)招聘賬號(hào)，策劃并實(shí)施年輕化傳播內(nèi)容。

3.使用智能招聘系統(tǒng)篩選簡(jiǎn)歷，每周跟進(jìn)30+候選人至入職閉環(huán)。

4.進(jìn)行人才數(shù)據(jù)分析，輸出月度招聘效能報(bào)告。

5.搭建資源體系，維護(hù)南京各高校就業(yè)辦關(guān)系，參與管培生選拔評(píng)估。

【任職要求】

1.本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，人力資源或管理學(xué)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，優(yōu)秀者學(xué)歷要求可放寬。

2.掌握辦公軟件的使用。

3.能力證明包括組織50人以上校園活動(dòng)，新媒體賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)/計(jì)算機(jī)一級(jí)（三者滿(mǎn)足其一即可）。

【薪資與發(fā)展】

1.薪資結(jié)構(gòu)為實(shí)習(xí)期3000元/月+入職獎(jiǎng)金（300元/人），轉(zhuǎn)正后3500元底薪+入職獎(jiǎng)金+季度績(jī)效。

2.晉升路徑為6個(gè)月掌握招聘全流程，1年后獨(dú)立負(fù)責(zé)高校項(xiàng)目，2年后競(jìng)聘區(qū)域負(fù)責(zé)人。

【辦公地址】

南京市建鄴區(qū)江東中路108號(hào)萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)C座（地鐵2號(hào)線(xiàn)集慶門(mén)大街站6號(hào)口直達(dá)，辦公區(qū)俯瞰河西CBD）

【可驗(yàn)證福利】

①時(shí)間保障：8:30-17:30準(zhǔn)點(diǎn)下班，午休2小時(shí)，雙休不調(diào)休。

②學(xué)習(xí)投入：新人入職后公司提供專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)的崗前培訓(xùn)，上手快。

③晉升透明：所有崗位晉升規(guī)則書(shū)面公示，2023年內(nèi)部晉升率76%。

④環(huán)境實(shí)測(cè)：建鄴萬(wàn)達(dá)C座5A甲級(jí)寫(xiě)字樓，配備員工休息區(qū)；步行5分鐘達(dá)金鷹/華采天地商圈。