門店店長
3000-8000元/月1.**店鋪運(yùn)營管理**
-負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行銷售策略和營銷計(jì)劃,確保達(dá)成銷售目標(biāo)和利潤指標(biāo)。
-監(jiān)督每日的運(yùn)營,包括商品陳列、庫存管理、價(jià)格調(diào)整等。
-管理門店的日常運(yùn)作,包括開門、關(guān)門流程,確保店鋪按時(shí)高效運(yùn)營。
2.**人員管理和培訓(xùn)**
-招聘、培訓(xùn)和評估員工,確保團(tuán)隊(duì)成員了解并遵守公司政策和流程。
-安排員工班次,監(jiān)督員工表現(xiàn),提供必要的指導(dǎo)和反饋。
-創(chuàng)建和維護(hù)積極的工作環(huán)境,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作和員工滿意度。
3.**顧客服務(wù)**
-確保提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù),處理顧客投訴和疑問,增強(qiáng)顧客滿意度和忠誠度。
-定期進(jìn)行顧客滿意度調(diào)查,根據(jù)反饋改進(jìn)服務(wù)。
4.**商品和庫存管理**
-負(fù)責(zé)生鮮商品的質(zhì)量控制,確保所有商品符合健康和安全標(biāo)準(zhǔn)。
-監(jiān)督庫存水平,管理商品的進(jìn)貨和損耗,減少浪費(fèi)。
-根據(jù)銷售數(shù)據(jù)和市場趨勢調(diào)整商品組合和庫存策略。
5.**財(cái)務(wù)管理**
-監(jiān)控和分析銷售數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)報(bào)表,控制運(yùn)營成本。
-制定和執(zhí)行預(yù)算計(jì)劃,管理促銷活動(dòng)的成本和效益。
6.**店鋪維護(hù)和安全管理**
-保持店內(nèi)清潔和安全,包括執(zhí)行衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和確保店鋪設(shè)施的正常運(yùn)作。
-實(shí)施并監(jiān)督安全規(guī)程,包括防火、防盜措施。
7.**市場營銷和社區(qū)關(guān)系**
-策劃和執(zhí)行本地市場營銷活動(dòng),提升店鋪知名度和品牌形象。
-建立和維護(hù)與社區(qū)的良好關(guān)系,參與社區(qū)活動(dòng)。
8.**合規(guī)與法規(guī)遵循**
-確保店鋪?zhàn)袷厮邢嚓P(guān)的法律法規(guī),包括食品安全、勞動(dòng)法和稅法等。
9.**問題解決和決策制定**
-快速響應(yīng)并解決店鋪運(yùn)營中出現(xiàn)的各種問題,包括但不限于供應(yīng)鏈問題、員工問題等。
-在緊急情況下制定有效的應(yīng)對措施。
此外,生鮮超市店長還需要具備良好的溝通技巧、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、財(cái)務(wù)分析能力,以及應(yīng)對壓力和快速變化環(huán)境的能力。他們通常需要與其他部門協(xié)作,如采購部、營銷部、物流部等,以確保超市的整體運(yùn)營成功。
這些職責(zé)不僅要求店長具備細(xì)致的管理技能,還需要對市場趨勢和顧客需求有敏銳的洞察力,以應(yīng)對競爭激烈的市場環(huán)境。

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