項目經(jīng)理崗位招聘要求崗位職責：

1.負責項目全過程管理，組織編制并落實《項目管理策劃書》、實施性施工組織設計，定期編制年度/季度/月度項目管理報告。

2.建立項目總進度管控體系，制定總體施工計劃并分解為年/季/月/周計劃，動態(tài)協(xié)調資源配置，確保合同工期履約。

3.主持項目成本管控，組織責任成本分析，建立經(jīng)濟活動分析機制，確保目標利潤實現(xiàn)，嚴格執(zhí)行全面預算和資金管理制度。

4.代表項目參加甲方會議，維護良好客戶關系，協(xié)調解決重大外部問題，統(tǒng)籌處理上游單位、監(jiān)理單位等外部關系。

5.落實安全質量主體責任，建立項目安全管理體系，每月帶隊開展安全檢查并執(zhí)行"五定"整改原則，監(jiān)督技術標準執(zhí)行，牽頭組織圖紙會審，統(tǒng)籌質量驗收管理。

6.建立高效會議制度，實施工作追溯機制，推進跨部門協(xié)作，動態(tài)調配管理力量，根據(jù)項目階段特點補位關鍵崗位。

7.制定崗位責任書，極其重視總結復盤能力，培養(yǎng)項目團隊專業(yè)能力與復制團隊的能力。負責對內、對外溝通協(xié)調，統(tǒng)合項目部力量仍然難以解決時，上報公司。

8.嚴格執(zhí)行公司采購付款、內部流程等管理制度，組織合同專項評審，防控法律風險，規(guī)范項目管理行為，定期開展制度執(zhí)行情況自查。

9.主導勞務分包招標工作，統(tǒng)籌物資采購管理，全過程監(jiān)管分包結算，協(xié)調客戶回款與班組結算，把控資金支付節(jié)點。

10.組織竣工驗收及收尾工作，完善項目檔案管理，編制項目管理后評價報告，完成項目清算及各項上繳款工作。

任職資格：

1.教育背景：大專及以上學歷，工程管理、土木工程、建筑管理等相關專業(yè)優(yōu)先。

2.工作經(jīng)驗：5年以上工程管理經(jīng)驗，3年以上項目經(jīng)理崗位經(jīng)驗，有基坑支護方面經(jīng)驗，具備獨立管理大型項目的能力。

3.專業(yè)技能：

?熟悉項目管理流程，具備優(yōu)秀的統(tǒng)籌協(xié)調能力和決策能力。

?熟練掌握項目成本控制、進度管理、質量管理、安全管理等核心技能。

?具備良好的溝通能力，能夠協(xié)調內外部關系，維護客戶關系。

?熟悉相關法律法規(guī)及行業(yè)標準，具備風險防控意識。

4.職業(yè)素養(yǎng)：

?具備高度的責任心和團隊管理能力，能夠承受較大的工作壓力。

?有較強的領導力和執(zhí)行力，能夠帶領團隊完成項目目標。

5.證書要求：持有項目經(jīng)理資格證書或建筑工程一級建造師資格證書。

薪資福利：

?薪資范圍：年薪18萬-30萬（具體薪資根據(jù)經(jīng)驗和能力面議，試用期6個月）

?基本福利：五險、帶薪年假、節(jié)日福利。

?績效獎金：根據(jù)項目完成情況和個人表現(xiàn)發(fā)放績效獎金。

工作地點：

?寧波象山金七門核電（根據(jù)公司安排，需接受出差或外地工作）。