任職資格

1：（18-30歲）

2：細(xì)致認(rèn)真，工作積極，責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力好，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

3：性格開朗，溝通無障礙，形象氣質(zhì)佳優(yōu)先，可小白

4：長期短期均可，踏實(shí)穩(wěn)定不混日子

工作內(nèi)容

1.通過短視頻以及新媒體等載體，以及網(wǎng)站進(jìn)行線上線下人員招募，

有無經(jīng)驗(yàn)均可，公司會(huì)有相應(yīng)培訓(xùn)

2：通過線上對(duì)求職者詳細(xì)介紹，進(jìn)行招募，實(shí)事求是，禁止夸大其詞

3：完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)，支持團(tuán)隊(duì)日常行政任務(wù)，確保辦公室工作運(yùn)行順暢

4：考勤，數(shù)據(jù)，收編整理工作，入離職手續(xù)辦理

工作時(shí)間

1：08.00am-17.00pm，中午休息一個(gè)小時(shí)

2：試用期單休，轉(zhuǎn)正雙休法定節(jié)假日休息

薪資福利待遇

1：實(shí)習(xí)期為三個(gè)月，基礎(chǔ)工資3000+獎(jiǎng)金+平臺(tái)基礎(chǔ)分紅+邀請碼分紅+合作商增值業(yè)務(wù)辦理提成百分之五，保底薪資5000-8000元

轉(zhuǎn)正后，基礎(chǔ)工資3500+獎(jiǎng)金+平臺(tái)基礎(chǔ)分紅+邀請碼分紅+合作商增值業(yè)務(wù)辦理提成百分之十，保底薪資8000-15000

2：每月15日開工資

3：公司設(shè)置三梯度獎(jiǎng)金，1000-3000-5000，業(yè)務(wù)能力突出，或者對(duì)公司有重大貢獻(xiàn)，具體結(jié)合公司領(lǐng)導(dǎo)意見，進(jìn)行發(fā)放

4：公司不定期舉辦團(tuán)建活動(dòng)，旅游聚餐，下午茶以及各種福利待遇