總經(jīng)理

提供富有競爭力的薪資，包括基本、績效獎、年終獎（面談）

1.戰(zhàn)略規(guī)劃：制定并執(zhí)行商城長期發(fā)展戰(zhàn)略，基于市場分析與行業(yè)趨勢，規(guī)劃業(yè)務(wù)方向與年度經(jīng)營目標(biāo)，引領(lǐng)商城持續(xù)增長。

2.運營管理：統(tǒng)籌商城日常運營，優(yōu)化運營流程，提升運營效率，確保各部門協(xié)同高效運作，保障服務(wù)品質(zhì)，實現(xiàn)銷售額、利潤等關(guān)鍵指標(biāo)。

3.團隊建設(shè)：組建、管理及培養(yǎng)高效團隊，明確部門職責(zé)與分工，建立績效考核體系，激勵員工達成個人與團隊目標(biāo)，營造積極向上的工作氛圍。

4.業(yè)務(wù)拓展：開拓汽車上下游業(yè)務(wù)，加強與汽車品牌、供應(yīng)商合作，豐富產(chǎn)品與服務(wù)種類；挖掘潛在客戶，提升市場份額，策劃并執(zhí)行營銷活動，增強品牌知名度與美譽度。

5.財務(wù)管理：編制預(yù)算，管控成本與，分析財務(wù)數(shù)據(jù)，合理配置資源，把控財務(wù)風(fēng)險，保障商城財務(wù)健康。8年以上汽車行業(yè)管理經(jīng)驗，5年以上中高層管理經(jīng)驗，熟悉汽車銷售、售后服務(wù)等業(yè)務(wù)流程，熟練使用辦公軟件與數(shù)據(jù)分析工具

持有C1及以上駕照，有汽車行業(yè)相關(guān)證書者，本科及以上學(xué)歷，工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)