【急聘】勞務(wù)派遣公司招聘總監(jiān)|高薪+提成+團(tuán)隊(duì)分紅|敢挑戰(zhàn)百萬年薪的來！

我們是誰？

東莞思杰企業(yè)管理有限公司——深耕藍(lán)領(lǐng)用工領(lǐng)域8年，年輸送勞動(dòng)力超3萬人，合作企業(yè)覆珠三角300+大型工廠/物流。

手里有單：長期承接雙十一物流、電子廠旺季等萬人級(jí)緊急用工項(xiàng)目！

手里有錢：開得出行業(yè)頂薪，只要你敢接單，錢和資源管夠！

我們要找什么樣的“將軍”？

崗位名稱：招聘總監(jiān)（急聘1人）

薪資：底薪15-25K+階梯提成+年度利潤分紅（干得好年薪百萬不是夢(mèng)）

工作地點(diǎn)：東莞

你來了要打什么仗？（崗位職責(zé)）

1.帶兵：3個(gè)月內(nèi)組建50人以上招聘突擊隊(duì)，包括地推專員、駐廠督導(dǎo)、中介聯(lián)絡(luò)官；

2.攻城：旺季單月交付5000+藍(lán)領(lǐng)用工（電子廠/快遞分揀等），淡季保底2000人/月；

3.守城：把工人入職流失率從40%壓到15%以內(nèi)

4.算賬：把單人招聘成本從300元砍到220元，用“老鄉(xiāng)帶老鄉(xiāng)”“工頭承包制”等野路子降本；

5.救火：半夜接到老板電話“明早8點(diǎn)要送300人到廠”，你能立馬搖人搞定。

我們需要你自帶哪些“武器”？（任職要求）

?硬指標(biāo)不過免談：

-在勞務(wù)派遣/靈活用工行業(yè)摸爬滾打≥3年，閉著眼都知道怎么搞定工廠HR、勞務(wù)市場地頭蛇；

-帶過20人以上團(tuán)隊(duì)，手里有至少50個(gè)勞務(wù)中介聯(lián)系方式，微信里躺著10個(gè)500人招工群；

-有萬人級(jí)緊急用工交付案例（比如去年雙十一幫某快遞公司7天招8000臨時(shí)分揀工）。

?軟實(shí)力決定你能走多遠(yuǎn)：

-會(huì)算賬：知道給工頭返費(fèi)150還是200元能利潤最大化；

-夠狠：工人鬧事時(shí)敢抄起喇叭喊“不干現(xiàn)在就滾，后面100人等著頂位”；

-抗壓：連續(xù)一個(gè)月每天工作16小時(shí)，凌晨3點(diǎn)被甲方罵完還能笑嘻嘻繼續(xù)打電話搖人。

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跟別人家比，我們憑什么值得你選？

彈藥充足：開放所有合作工廠綠色通道（免押金/優(yōu)先結(jié)款）+

**分錢痛快**：提成按周結(jié)算，干滿1000人當(dāng)場發(fā)現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)，年度利潤10%直接分給團(tuán)隊(duì)

江湖地位：成為珠三角勞務(wù)圈“搶單王”，你的名字就是招工金字招牌